為推進全面深化改革工作，根據(jù)干部調(diào)配有關(guān)規(guī)定，決定面向全市公開遴選工作人員?，F(xiàn)公告如下。
一、遴選職位和人數(shù)
遴選畢節(jié)市生態(tài)文明家園建設辦公室工作員5名，用于解決市委全面深化改革領(lǐng)導小組辦公室工作人員需要。
二、遴選原則
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)錁藴?，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
三、遴選條件
（一）資格條件
1．政治素質(zhì)好，作風正派，愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感。
2．年齡在35周歲以下（1979年7月 15日后出生）；
3．大學專科及以上學歷；
4．具有2年及以上基層工作經(jīng)歷（截止時間：2012年7月15日以前）；
5. 全市機關(guān)、事業(yè)單位在冊在編科級及以下工作人員；
6．年度考核均為“稱職”以上等次；
7．身體健康，有較強文字綜合能力，熟悉計算機操作。
（二）有下列情形之一的，不能參加遴選：
1．在試用期內(nèi)的；
2．受過黨政紀處分，在處分期間或影響期間的；
3．正在接受審計、紀律審查或司法程序尚未終結(jié)的；
4．到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
5．服務期未滿的特崗教師或計生特崗人員；
6．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序
（一）發(fā)布公告
6月30日至7月6日在畢節(jié)市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布遴選公告。
（二）報名
1．報名方式：現(xiàn)場報名。
2．報名時間：2014年7月7日（星期一）—7月9日（星期三），每天上午8：30—11：30，下午14：30—17：30；
3．報名地點：中共畢節(jié)市委政研室辦公室（畢節(jié)市行政辦公中心C棟東1618室）。
4．報名資料：
（1）本人身份證、學歷證書原件及復印件各1份；
（2）《中共畢節(jié)委辦公室面向全市公開遴選工作人員報名表》一式2份（見附件）；
（3）所在單位提供的工作年限證明和年度考核證明，以及同意參加遴選意見（中、小學教師須持縣級以上教育行政主管部門的證明）；
（4）本人近期同底正面免冠1寸彩照5張及電子照片。
（三）資格審查
1．公開遴選領(lǐng)導小組辦公室對報名人員進行資格審查。審查不合格的，取消遴選資格。
2．實行差額遴選。資格審查合格人數(shù)與遴選計劃數(shù)達到3：1方可開展遴選；未達到3：1比例，對遴選計劃數(shù)進行削減或取消。
3．領(lǐng)取筆試準考證時間及地點另行通知。
（四）考試
考試采取調(diào)查研究、工作實踐能力測試和面試的方式進行。
1．撰寫調(diào)研報告。
（1）采取實地調(diào)研。考生封閉閉卷限時完成。由5名考官集中進行評卷，取其平均分作為考生的調(diào)研成績?？偡譃?00分。
（2）調(diào)研時間和地點：見筆試準考證。
2．工作實踐能力測試
（1）現(xiàn)場參加會議。會后，考生按要求完成相關(guān)文稿的撰寫任務。由5名考官集中進行評卷，取平均分作為考生的工作實踐測試成績。總分為100分。
（2）測試時間和地點另行通知。
3．面試
采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。按筆試（撰寫調(diào)研報告、工作實踐能力測試）成績由高到低1：3的比例確定面試人選，同職位考生筆試成績末位并列者同時進入面試。由7名考官集中進行評分，去掉一個最高分和一個最低分，其余5名考官評分的總分除以5后的得分為考生的面試成績?？偡譃?00分。
4．總成績計算方式
調(diào)查研究成績占總成績的40%、工作實踐能力測試成績占總成績的40%、面試成績占總成績的20%。調(diào)查研究成績、工作實踐能力測試成績、面試成績、總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
總成績=調(diào)查研究成績×40%＋工作實踐能力測試成績×40%＋面試成績×20%。
（五）體檢
根據(jù)遴選對象的總成績與計劃遴選人數(shù)由高到低按1:1比例確定。同一職位選調(diào)對象總成績末位出現(xiàn)并列的，按調(diào)查研究成績高者列為體檢對象。體檢不合格者不再遞補。
體檢標準參照《貴州省公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢地點由遴選領(lǐng)導小組指定。體檢費用由考調(diào)對象自行負責。體檢時間另行通知。
（六）考察
考察工作由中共畢節(jié)市委辦公室遴選工作領(lǐng)導小組負責組織實施。
1．考察主要對考察對象德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開遴選職位的適應程度。核實考察對象是否符合規(guī)定的資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
2．在考察中發(fā)現(xiàn)不符合遴選職位所需資格條件的，確定為不合格，取消其資格。
（七）公示及辦理調(diào)動手續(xù)
1．公示。經(jīng)考試、體檢、考察合格的，在畢節(jié)市人民政府門戶網(wǎng)站公示7天，接受社會監(jiān)督。
2．辦理調(diào)動手續(xù)。公示期滿，對沒有反映影響遴選問題的，確定為擬調(diào)動人選，報中共畢節(jié)市委組織部辦理調(diào)動及有關(guān)手續(xù)。
五、紀律要求
公開遴選工作人員，是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁弄虛作假，若有違反，嚴格追究當事人責任。
本方案由中共畢節(jié)市委辦公室公開遴選工作領(lǐng)導小組負責解釋。
聯(lián)系電話：0857—8222289；
聯(lián) 系 人：郭佳倫
市第一紀工委監(jiān)督電話：0857—8248976
2014年6月30日
中共畢節(jié)市委辦公室
附件：
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《中共畢節(jié)市委辦公室招考報名表》來源于畢節(jié)市人民政府網(wǎng)，最近更新2014年6月30日。
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