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    2025年云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院招募春季職業(yè)教育“銀齡教師”公告
    來源:云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站 閱讀:82 次 日期:2025-01-11 10:49:01
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    云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院

    招募2025年春季職業(yè)教育“銀齡教師”公告

    按照教育部等十部門關(guān)于印發(fā)《國家銀齡教師行動計劃》的通知》(教師〔2023〕6號)文件精神,根據(jù)《云南省教育廳辦公室關(guān)于報送2025年春季學期職業(yè)教育銀齡教師聘用需求的通知》,結(jié)合學校實際,云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院招募2025年春季職業(yè)教育“銀齡教師”的相關(guān)工作,現(xiàn)將具體事項公告如下:

    一、招募計劃

    云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院招募2025年春季職業(yè)教育“銀齡教師”31名。具體招募崗位及招募條件,詳見《云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2025年春季銀齡教師支持職業(yè)教育招募需求表》(附件1)。

    二、應(yīng)聘人員條件

    (一)應(yīng)聘人員需具備以下條件:

    1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

    2.具有良好的品行;

    3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    4.具有崗位所需要的其他條件。

    (二)有下列情形之一者不得報考:

    1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

    2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

    3.因師德失范受過的人員。

    4.存在學術(shù)不端行為的人員。

    三、招募對象

    (一)省內(nèi)外具有行業(yè)特色的高水平高等學校退休的副高級及以上職稱的專家學者、優(yōu)秀教師;

    (二)省內(nèi)外行業(yè)企業(yè)一線退休的副高級及以上職稱的技術(shù)技能人才。

    四、資格條件

    1.政治可靠,師德高尚、愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良,熱愛教育事業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德。教育教學和企業(yè)一線工作經(jīng)驗豐富,能夠承擔支援期間的課程教學、實訓指導、專業(yè)建設(shè)和其他教育教學工作。

    2.具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),或勞動模范、五一勞動獎?wù)芦@得者、技能大師、高級技師、行業(yè)技術(shù)能手、能工巧匠等。

    3.年齡不超過70歲,身體健康、甘于奉獻、不怕吃苦、作風扎實,能夠正常從事教學與教學改革工作。

    五、崗位職責

    銀齡教師主要開展課程教學、實訓指導、專業(yè)建設(shè)。具體職責如下:

    1.長期援派支持的服務(wù)時間原則上不少于1學年,每學年承擔不少于64課時教學或?qū)嵱栔笇Чぷ?,鼓勵考核合格的長期援派教師連續(xù)支援服務(wù);

    2.每學年參與指導1項課題研究,根據(jù)實際,為受援學校專業(yè)建設(shè)、課程開發(fā)、人才培養(yǎng)等提供指導服務(wù);

    3.每學年接收2名青年教師作為助教進行傳幫帶,做好教學教研、實訓指導工作,把先進的教學方法和理念傳授給受援學校教師;

    4.每月組織不少于2次教研活動(聽課、評課、督學、示范課等);

    5.每學期不少于1次學術(shù)講座(面向全校師生);

    6.根據(jù)自身情況主動參與學校安排的管理工作。

    六、待遇保障

    (一)薪酬保障

    1.工作補助:正高級職稱教師稅前補助為10萬元/年,副高級職稱教師稅前補助為8萬元/年,原則上按每年10個教學月發(fā)放。正常教學期間,當月在校時間不滿15天,按半月工資發(fā)放,在校15天及以上足額發(fā)放;

    2.銀齡教師工作量超過職責任務(wù)中所列工作量,由所在學院核定后另行協(xié)商發(fā)放酬勞;

    3.銀齡教師以云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院為第一完成單位開展的科研項目,享受學校教師同等待遇。

    (二)生活保障

    1.云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院為昆明地區(qū)外的銀齡教師免費提供住宿或給予1500元/月的住房補助,至聘期結(jié)束協(xié)議終止;

    2.銀齡教師就餐與學校教職工享受同等待遇;

    3.學校每年報銷受聘“銀齡教師”從派出學校所在地(或常住地)到任職學院所在地4次往返交通費(乘坐交通工具標準按照云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院《差旅費管理辦法》執(zhí)行,報銷費用不包含行李托運費;如需中轉(zhuǎn),須當天到達目的地);

    4.受聘“銀齡教師”因公出差的,按云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院《差旅費管理辦法》有關(guān)規(guī)定報銷相關(guān)費用。

    七、報名相關(guān)事宜

    (一)報名方式

    本次招募采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行,報名的人員將所需材料在截止日期之前,以電子版形式一次性壓縮打包自行發(fā)送到:rsc@ynftc.edu.cn,命名格式為:姓名+身份證號碼+意向崗位。

    (二)招募時間

    自公告發(fā)布之日起至2025年3月1日止。

    (三)報名所需材料

    1.《云南省2025年銀齡教師支持職業(yè)教育申請表》(附件2);

    2.身份證掃描件(正反面);

    3.退休證掃描件;

    4.教師資格證掃描件;

    5.職稱證書掃描件;

    6.學歷學位證書掃描件;

    7.近半年(2024年9月1日及以后)的體檢報告;

    8.戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄查詢報告;

    9.技能等級證書、人才稱號等相關(guān)證明材料。

    八、人員遴選及審查

    符合條件的人員,人事處聯(lián)合二級學院組建招募工作組,對資格審查通過的“銀齡教師”進行面談,根據(jù)面談結(jié)果確定入職前審查名單,組織開展準入查詢和師德師風鑒定、教學教育能力鑒定等工作,無異議者,報學校校長辦公會、黨委會審議,確定擬招募人員。

    九、簽訂聘用合同

    學校與受聘銀齡教師和受聘銀齡教師單位簽訂《云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院“銀齡計劃”三方服務(wù)協(xié)議》。

    附件:1.云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2025年春季銀齡教師支持職業(yè)教育招募需求表.pdf

    2.云南省2025年銀齡教師支持職業(yè)教育申請表.docx

    來源:https://www.ynftc.edu.cn/xwzx/tzgg/rsxx/content_22356

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