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    2020年新疆維吾爾自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心招聘事業(yè)單位人員公告
    來源:新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站 閱讀:85187 次 日期:2020-12-10 16:03:03
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    自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心

    (交通運輸發(fā)展研究中心)

    2020年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

    根據(jù)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)、《關(guān)于進一步完善自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作的通知》(新人社發(fā)〔2017〕10號)等文件精神,經(jīng)研究,自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心(交通運輸發(fā)展研究中心)決定面向社會公開招聘工作人員1名,現(xiàn)公告如下:

    一、單位簡介

    自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心(交通運輸發(fā)展研究中心)為隸屬于自治區(qū)交通運輸廳管理的縣處級公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)任務(wù)是按照有關(guān)規(guī)定,具體承擔自治區(qū)交通運輸發(fā)展中長期規(guī)劃、五年規(guī)劃的編制和調(diào)整工作;對交通建設(shè)項目前期工作和工程變更進行技術(shù)審查;開展自治區(qū)交通運輸發(fā)展戰(zhàn)略和有關(guān)政策研究。

    二、招聘范圍及對象

    符合崗位條件的應(yīng)聘者,均可報名應(yīng)聘。

    三、招聘崗位

    詳見附件1。

    四、招聘原則

    招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取筆試、面試與考察相結(jié)合的辦法進行,做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開。

    五、招聘崗位基本條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)具有良好的品行;

    (四)具有崗位所需的專業(yè)知識、相關(guān)資格及工作經(jīng)歷和能力;

    (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    (六)報考者年齡需符合相應(yīng)崗位要求。35周歲及以下,即1984年12月10日后出生;

    (七)招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位要求:必須具備招聘崗位所要求的普通高等學(xué)校畢業(yè)證和學(xué)位證;報考崗位專業(yè)參考2012年普通高等本科專業(yè)目錄、2015年研究生招生專業(yè)目錄。

    (八)符合崗位所需的其他條件。

    (九)下列人員不得報考:

    1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

    2.立案審查尚未做出結(jié)論的;

    3.已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員,單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;

    4.參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的。

    5.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

    六、發(fā)布招聘信息

    在自治區(qū)人力資源和社會保障廳(www.xjrs.gov.cn,下同)、自治區(qū)交通運輸廳(jtyst.xinjiang.gov.cn,下同)網(wǎng)發(fā)布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。發(fā)布信息期限為2020年12月10日至12月18日。

    七、報名

    (一)報名時間:2020年12月10日至12月18日24:00。

    (二)報名方式:

    1.報考者登錄自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)認真閱讀《公告》《崗位一覽表》(附件1)等,了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容,然后選擇完全符合報考條件的崗位進行報名。

    2.采取電子郵件報名方式,報考者將相關(guān)報名資料發(fā)至498795945@qq.com郵箱,報名材料打包并以“姓名+學(xué)歷+專業(yè)”命名。

    報名資料包含:(1)《自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心(交通運輸發(fā)展研究中心)面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員報名資格審查表》,照片處需附本人近期免冠照;(2)有效期內(nèi)的身份證原件掃描件;(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件掃描件;(4)工作經(jīng)歷證明材料(工作單位證明原件掃描件);(5)機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須提供工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的同意報考證明材料,否則不予以資格審查。

    3.報名聯(lián)系人及電話:自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心:李建軍0991-5281731阿米蘭0991-5280901

    4.未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員,視為自動放棄報名資格,一切責(zé)任由報考人員自負。

    5.報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的,后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘及聘用資格。

    6.報考同一崗位,報考人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達不到開考比例要求的,按照規(guī)定的程序和權(quán)限,可調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。

    八、資格審查

    資格審查工作由自治區(qū)交通運輸廳人事處、招聘單位負責(zé)。資格審查結(jié)果在自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站公布。

    報考者需按時提交各項材料,資格審查資料不全者不得進入下一環(huán)節(jié)。資格審查中如發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的情況,取消其應(yīng)聘及聘用資格。

    九、筆試、面試及后續(xù)招聘程序

    自治區(qū)交通運輸廳將根據(jù)疫情防控要求,嚴格按照事業(yè)單位公開招聘要求,堅持公平公正原則,組織開展筆試、面試、體檢、考察、確定擬聘用人員、公示、辦理聘用手續(xù)等相關(guān)工作。

    (一)筆試

    1.筆試卷面滿分100分,筆試采用網(wǎng)絡(luò)在線筆試,閉卷方式進行,統(tǒng)一用國家通用語言文字命題。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。筆試時間另行通知,請考生屆時關(guān)注自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站相關(guān)公告。

    2.筆試加分情況:

    (1)烈士配偶及其子女,筆試成績加5分;

    (2)使用國家通用語言文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績加5分;

    (3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;

    (4)符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

    3.根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘人數(shù)與報考人數(shù)1:3的比例確定面試入闈人員,凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入面試;筆試成績相同者占面試入闈名額,筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者,一同入闈面試。

    4.面試前一日,入闈面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的,按筆試成績從高到低依次遞補;面試當日,入闈面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的,不再遞補。

    5.筆試成績、崗位排名及入闈面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后由自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站公布。

    (二)面試

    1.面試滿分100分,采取專業(yè)知識網(wǎng)絡(luò)在線面試的方式進行。

    2.面試具體時間、方式及相關(guān)要求等事宜,于面試前在自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站進行通知。

    3.招聘人數(shù)與實際進入面試人數(shù)為1:1及以下比例的,應(yīng)聘人員面試成績須達到60分及以上,方可進入招聘下一環(huán)節(jié)。

    4.公布面試成績、總成績和參加體檢人員名單。根據(jù)總成績從高分到低分的原則,按照1:1的比例確定參加體檢人員,總成績計算方法:專業(yè)技術(shù)崗位總成績=筆試×40%+面試×60%。總成績相同者,由自治區(qū)交通運輸廳組織加試,加試成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)。入闈體檢人員經(jīng)確認放棄體檢資格的,可按總成績從高分到低分依次遞補。在自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站公布。

    因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響面試的一切責(zé)任由報考人員自行負責(zé),未按指定時間到指定地點參加面試的視為自動放棄。

    (三)體檢

    體檢在二級甲等以上醫(yī)院進行(費用自理)。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者,視為放棄錄聘資格。體檢項目和標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的,另選二級甲等以上醫(yī)院進行復(fù)查一次,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位的,按總成績排名依次等額遞補。

    (四)考察

    1.由自治區(qū)交通運輸廳人事處會同招聘單位派出考察組,對應(yīng)聘者進行全面考察。著重考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。

    2.審核報名時提交的信息和材料是否真實、準確。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證,或有證書、證明造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

    3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績排名依次遞補。

    (五)確定擬聘用人員

    自治區(qū)交通運輸廳將按照崗位用人計劃和要求,對考察、體檢合格的考生進行審議,經(jīng)廳黨委集體研究,確定擬聘用人員。

    (六)公示

    擬聘人員確定后,將在自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

    (七)辦理聘用手續(xù)

    公示期滿后,沒有問題反映或反映問題不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用,空缺的名額按程序依次遞補;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或有結(jié)論的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。

    新聘用人員實行試用期制度,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。

    十、招聘監(jiān)督

    為保證招聘工作的公正性、嚴肅性,自治區(qū)交通運輸廳機關(guān)紀委全程監(jiān)督招聘工作。

    監(jiān)督電話:0991-5281408

    十一、其他事項

    (一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項,將及時在自治區(qū)交通運輸廳網(wǎng)站公告。

    (二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,并及時關(guān)注自治區(qū)運輸廳網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

    (三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

    (四)因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員自行負責(zé),未按指定時間和要求參加考試、資格審查和體檢的視為自動放棄。

    (五)本公告未盡事宜,由自治區(qū)交通運輸廳人事處負責(zé)解釋。

    附件:

    附件1.自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心(交通運輸發(fā)展研究中心)2020年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置一覽表(下載)

    附件2.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)(下載)

    附件3.自治區(qū)交通運輸廳規(guī)劃設(shè)計研究中心(交通運輸發(fā)展研究中心)2020年面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員報名資格審查表(下載)

    附件4.2015年研究生招生專業(yè)目錄(下載)

    來源:http://rst.xinjiang.gov.cn/rst/c100482/202012/ed0c6b517faa43e28195950812c2ea2f.shtml

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