為加強我校教師隊伍建設，優(yōu)化教師結構，根據(jù)教育教學工作需要，經(jīng)學校研究，并報請上級相關部門同意，決定通過政府購買公共服務方式公開招考聘用一線教師。
一、基本原則
(一)堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
(二)堅持“面向基層實際，充實教學第一線”的原則。
二、招聘職位
招聘中學蒙語、英語、數(shù)學、物理、體育教師共5人。
三、招聘對象及資格條件
(一)招聘對象
1.學歷要求
數(shù)學、英語、物理學科教師第一學歷為全日制普通高等院校本科一批及以上學歷的應往屆畢業(yè)生，且當年高考成績應達到同年漢授本科一批錄取分數(shù)線;蒙語學科教師第一學歷為全日制普通高等院校本科一批及以上學歷的應往屆畢業(yè)生;體育學科教師第一學歷為全日制普通高等院校本科及以上學歷的應往屆畢業(yè)生，且當年高考按本科提前批次a類錄取的。(非內(nèi)蒙戶籍的報考者必須提供由當?shù)亟逃鞴懿块T和所在院校出具的相關證明材料)。
2.年齡要求
(1)全日制普通高等院校本科一批應往屆畢業(yè)生要求1982年5月1日以后出生。
(2)具有研究生學歷的報考者要求1980年5月1日以后出生。
(二)資格條件
1.遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，有志于從事教師職業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，思想品德良好，具有一定的教育教學基本功。
2.具有良好的身體素質和心理素質。
3.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被辭退或開除公職的人員不得報考;在各級公務員、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為的人員不得報考。
四、招考聘用辦法
本次招考聘用中學教師采取發(fā)布公告、報名審核、試講、綜合知識測試、體檢、考核、公示、聘用八個步驟進行。
(一)發(fā)布公告
發(fā)布通過政府購買公共服務方式公開招考聘用教師工作《公告》，公開招考聘用人數(shù)、職位、條件等相關信息。
(二)報名、審核
本次招考聘用中學教師報名、審核工作由學校教務處、辦公室組織。學校初審資料后，電話通知應聘者到學校試講。
4.報名要求：
報考者須持本人二代身份證、學位證、畢業(yè)證(包括從中國高等教育學生信息網(wǎng)http：//www.chsi.com.cn下載打印的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告)、戶口本原件及復印件、2寸藍色背景免冠近照五張到報名地點報名。
2017年全日制普通高校應屆畢業(yè)生未領到畢業(yè)證者須持加蓋院 <系>和校教務處<研究生院、處>公章的學校證明原件、復印件和學信網(wǎng)注冊學籍信息。在職人員報考需持所在單位同意報考的證明。此外，報考者還需提供當年參加高考的考生號。
5.報考者報名時應由本人詳細、準確、真實的填寫《公開招考聘用教師報名登記表》一式兩份。
(二)報考專業(yè)的填寫要求
報考者在填寫報考專業(yè)時，只允許填報一個專業(yè)，報考專業(yè)與所學專業(yè)一致或相近。
(三)試講時間
試講時間：2017年6月25日前，具體試講時間由學校另行通知。報考者參加試講時須攜帶本人身份證和試講通知單。
六、紀律和監(jiān)督
l.為確保本次招考聘用中學教師工作公平公正，能夠使優(yōu)秀人才脫穎而出，縣教科局成立由紀檢人員、教育督導員和縣內(nèi)資深的名優(yōu)教師組成的紀檢督查組對招考聘用教師試講室進行全程監(jiān)督。
2.公開招考聘用中學教師工作實行回避制度。
3.為強化考生的誠信意識，杜絕考試違紀舞弊，確保公開招考聘用工作公平、公正進行，考生在考試報名前簽訂“考生考試誠信承諾書”，并建立考生考試誠信檔案。
4.考生資格審查工作貫穿公開招考聘用中學教師工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假，一經(jīng)查實，隨即取消其資格，三年內(nèi)不得報考。
七、工作要求
1.加強領導，確保招聘工作健康順利進行。各處室要按照招聘方案，明確分工，密切配合，精心組織，嚴格按程序辦事，切實做好每個環(huán)節(jié)的工作，保證招聘工作有序進行。
2.加強監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。對違反招聘紀律的人員，取消應聘資格。對違反招聘紀律的工作人員，嚴肅處理。
托克托縣民族中學
2017年5月31日
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