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    柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年免筆試公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
    來(lái)源:柳州人事考試網(wǎng) 閱讀:1616 次 日期:2013-04-08 13:39:44
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    為了適應(yīng)我院教育事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn),2013年我院計(jì)劃免筆試招聘10名工作人員,為確保招錄工作有序開(kāi)展,特制定本簡(jiǎn)章。

    一、招聘崗位及條件

    (一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

    (二)遵守紀(jì)律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

    (三)身體健康,具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;

    (四)報(bào)考人員除具備以上基本條件外,還應(yīng)具備招聘職位所要求的資格條件。

    (五)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報(bào)名。

    (六)年齡界定: 18周歲至25周歲(1987年4月9日至1995年4月9日期間出生);18周歲至35周歲(1977年4月9日至1995年4月9日期間出生);18周歲至45周歲(1967年4月9日至1995年4月9日期間出生)。18周歲至50周歲(1962年4月9日至1995年4月9日期間出生)。

    (七)應(yīng)屆畢業(yè)生界定:2011年7月—2013年7月期間畢業(yè)的畢業(yè)生。

    2013年免筆試招聘崗位及具體條件表

    崗位名稱 專(zhuān)業(yè) 人數(shù) 學(xué)歷 學(xué)位 職稱 年齡 其他
    汽車(chē)專(zhuān)業(yè)教師 機(jī)械類(lèi) 1 研究生 碩士 不限 18周歲至35周歲 應(yīng)屆畢業(yè)生
    電子專(zhuān)業(yè)教師 電子及相關(guān)專(zhuān)業(yè) 1 研究生 碩士 不限 18周歲至35周歲 應(yīng)屆畢業(yè)生
    輔導(dǎo)員 相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2 研究生 碩士 不限 18周歲至35周歲 應(yīng)屆畢業(yè)生
    會(huì)計(jì) 會(huì)計(jì)學(xué) 1 本科及以上 學(xué)士 不限 18周歲至25周歲 應(yīng)屆畢業(yè)生
    汽車(chē)專(zhuān)業(yè)教師 機(jī)械類(lèi) 2 本科及以上 不限 副高及以上 18周歲至45周歲 正高放寬至50周歲
    供電專(zhuān)業(yè)教師 電力類(lèi) 1 本科及以上 不限 副高及以上 18周歲至45周歲 正高職稱放寬至50周歲
    自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)教師 自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等 1 本科及以上 不限 副高及以上 18周歲至45周歲 正高職稱放寬至50周歲
    體育教師 體育 1 本科及以上 不限 副高及以上 18周歲至45周歲 正高職稱放寬至50周歲

    三、招聘程序

    (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2013年4月3日至4 月 19日。

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(柳州市和平路139號(hào),行政辦公樓8203室)。

    網(wǎng)絡(luò)報(bào)名簡(jiǎn)歷投寄郵箱:LTZYRSC@163.COM。

    咨詢電話:0772-3698369。

    面試資格審查:凡接到面試通知的畢業(yè)生于4月22日持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件(2013年畢業(yè)生持就業(yè)推薦表)到柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處進(jìn)行資格審核。

    根據(jù)報(bào)名人數(shù)以及應(yīng)聘人員的情況,按招聘崗位數(shù)以不低于1:3的比例確定面試人選。對(duì)達(dá)不到比例,又確需進(jìn)人的,經(jīng)市教育局同意,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,才能進(jìn)入面試。

    (二)面試

    面試組織:教師崗位、輔導(dǎo)員崗位的面試由學(xué)院自行組織;會(huì)計(jì)崗位的面試由學(xué)院組織,上級(jí)部門(mén)指派面試考官參加。

    面試時(shí)間及地點(diǎn):

    面試崗位 面試時(shí)間 面試地點(diǎn)
    輔導(dǎo)員 2013年4月25日下午3:00 學(xué)院學(xué)生處會(huì)議室
    會(huì)計(jì) 2013年4月26日上午9:00 學(xué)院上園會(huì)議室
    教師 根據(jù)報(bào)名情況另行通知 學(xué)院主教學(xué)樓

    面試方式:教師崗位面試采取試講和必要的技能考核方式;輔導(dǎo)員及會(huì)計(jì)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

    面試成績(jī):滿分100分,60分以上合格。

    (三)組織考核

    根據(jù)面試成績(jī)排序,按招聘計(jì)劃招聘的職位數(shù)從高分到低分以1:1的比例確定考核人選??己藘?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政等情況,并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。如應(yīng)聘人員資格不合格的,可從參加考試的人員中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

    (四)體檢

    對(duì)考核合格人員,統(tǒng)一安排到市三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)。如應(yīng)聘人員體檢不合格的,可從參加考試的人員中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

    (五)公示、聘用審批

    按照考試聘用的程序和標(biāo)準(zhǔn),從考試成績(jī)、考核、體檢都合格的人員中確定擬聘用人員,進(jìn)行公示,公示期7天,公示無(wú)異議的,報(bào)上級(jí)部門(mén)審批,并辦理相關(guān)聘用進(jìn)編手續(xù)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    (一)面試命題必須采取入圍方式加強(qiáng)管理。面試程序嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,嚴(yán)防泄題、漏題、營(yíng)私舞弊等現(xiàn)象的發(fā)生。

    (二)嚴(yán)格實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得被聘在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中,如遇與自己有上述親屬關(guān)系的,要主動(dòng)回避。

    (三)嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律,對(duì)有下列情形的,取消考試資格:

    1. 報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取考試或聘用資格的;

    2. 報(bào)名人員在考試考核過(guò)程中作弊的;

    3. 違反《柳州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定的其他情形的;

    4. 法律法規(guī)規(guī)定的其他違紀(jì)行為。

    柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院

    二〇一三年四月三日

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