根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江科技學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
浙江科技學(xué)院是一所以工科為主,集工、理、文、經(jīng)濟(jì)、管理、教育為一體的多學(xué)科全日制省屬本科院校,學(xué)校已被教育部列為碩士學(xué)位授權(quán)立項(xiàng)建設(shè)單位及“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”首批試點(diǎn)院校。主校區(qū)位于杭州城西小和山麓,占地面積1469畝?,F(xiàn)有12個(gè)二級(jí)學(xué)院,3個(gè)教學(xué)部(中心);設(shè)有44個(gè)本科專(zhuān)業(yè)。現(xiàn)有全日制在校生15000余名,留學(xué)生400余名;教職工1200余名,專(zhuān)任教師800余名,其中碩士及以上學(xué)位比例占76.4%,具有企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷占34%以上。
二、招聘計(jì)劃
應(yīng)聘人員除應(yīng)具備《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外,正高一般不超過(guò)50周歲,副高一般不超過(guò)45周歲;博士在35周歲以下,碩士在30周歲以下。特別優(yōu)秀者或緊缺人才年齡可適當(dāng)放寬。
具體招聘崗位、需求專(zhuān)業(yè)和招聘條件詳見(jiàn)《浙江科技學(xué)院2013年度公開(kāi)招聘計(jì)劃表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)信息發(fā)布平臺(tái)
1、浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,“專(zhuān)題專(zhuān)欄/事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)欄”);
2、浙江科技學(xué)院網(wǎng)站(http://www.zust.edu.cn,“招聘”欄目)。
其中浙江科技學(xué)院網(wǎng)站為發(fā)布其他相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。
(二)報(bào)名與資格審查
招聘實(shí)施時(shí)間自公布之日起至2013年12月31日,招滿為止。自公告發(fā)布之日起至少7個(gè)工作日后,由各用人部門(mén)根據(jù)各崗位報(bào)名情況,不定期組織面試。組織考試人數(shù)不受最低開(kāi)考比例限制。
1、報(bào)名。應(yīng)聘者可根據(jù)應(yīng)聘崗位填寫(xiě)相應(yīng)登記表(附件2、3),附招聘崗位所需報(bào)名條件相應(yīng)資料,發(fā)送至rsc@zust.edu.cn(郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘XX崗位),碩士/博士學(xué)歷應(yīng)聘者需同時(shí)提供研究生階段學(xué)習(xí)成績(jī)單。
2、我院根據(jù)應(yīng)聘人員的申請(qǐng)進(jìn)行資格審查,確定合格的應(yīng)聘者名單,并電話通知考試具體安排,不另行發(fā)送準(zhǔn)考證。
(三)考試
考試采用面試方式進(jìn)行,一般采用采用試講、學(xué)術(shù)報(bào)告、面談等形式,對(duì)教師的教學(xué)水平、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行測(cè)評(píng),結(jié)合提供的科研成果材料,給出綜合成績(jī)。
考試結(jié)束后,按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入圍人選。
(四)體檢與考核
體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。
考核著重了解考核對(duì)象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及從業(yè)工作經(jīng)歷情況等。
(五)公示
經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘用人員,并于考核工作結(jié)束后一周內(nèi)在指定網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7天。
公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,學(xué)院按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
四、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
1、應(yīng)聘人員對(duì)招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的,可在公布之日起5日內(nèi)向省人力社保廳事業(yè)單位人事管理處或浙江科技學(xué)院人事處反映,以便及時(shí)糾正。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。
3、應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員,應(yīng)聘時(shí)如尚未取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū),至少必須保證在公示擬聘用人員前,提供該項(xiàng)證明材料,否則不予保留聘用資格。
五、聯(lián)系方式
學(xué)校地址:浙江省杭州市西湖區(qū)留和路318號(hào);郵編:310023
學(xué)校網(wǎng)址:http://www.zust.edu.cn
人事處聯(lián)系人:宋老師;聯(lián)系電話:0571-85070153
附件:
1、浙江科技學(xué)院2013年度公開(kāi)招聘計(jì)劃表
浙江科技學(xué)院
二○一三年三月四日
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《浙江科技學(xué)院教師應(yīng)聘登記表》來(lái)源于浙江科技學(xué)院網(wǎng),最近更新2013年3月7日。
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