為了加強干部隊伍建設(shè),深化干部人事制度改革,推進干部交流競爭上崗和輪崗工作,促進干部隊伍的合理流動和優(yōu)秀人才的脫穎而出,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,決定在本區(qū)城市建設(shè)管理系統(tǒng)試行機關(guān)和下屬事業(yè)單位科級領(lǐng)導(dǎo)干部交流競爭上崗工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、實施范圍
區(qū)建設(shè)和交通委員會、區(qū)環(huán)境保護局、區(qū)交通運輸管理局、區(qū)住房保障和房屋管理局、區(qū)規(guī)劃和土地管理局、區(qū)綠化和市容管理局和區(qū)民防辦公室的機關(guān)、事業(yè)單位。
二、推出職位(共15個)
編號 | 職位名稱 | 職位職級 | 職位簡介 | 任職資格條件 |
1 | 區(qū)建設(shè)和交通委員會執(zhí)法監(jiān)督科科長 | 機關(guān)正科 | 負(fù)責(zé)有關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳;負(fù)責(zé)行政執(zhí)法、行政復(fù)議受理以及訴訟、應(yīng)訴工作;負(fù)責(zé)行政許可監(jiān)督;指導(dǎo)有關(guān)規(guī)章制度的起草、審核與報批等。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;法律專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
2 | 區(qū)建筑建材業(yè)管理署建設(shè)工程招投標(biāo)管理辦公室主任 | 事業(yè)正科 | 負(fù)責(zé)建設(shè)工程設(shè)計、勘察、監(jiān)理招投標(biāo)活動的監(jiān)督管理。 | 熟悉工程造價業(yè)務(wù)知識者優(yōu)先;具有工程師任職資格者優(yōu)先;建筑工程、工程管理、土木工程、工業(yè)與民用建筑工程專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
3 | 上海市建設(shè)工程竣工驗收并聯(lián)服務(wù)中心松江分中心副主任 | 事業(yè)副科 | 協(xié)助主任對建設(shè)工程竣工驗收進行組織管理。 | 熟悉建設(shè)工程程序者優(yōu)先;具有工程師任職資格者優(yōu)先;建筑工程、工程管理、土木工程、工業(yè)與民用建筑工程專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
4 | 區(qū)環(huán)境保護局污染防治科科長 | 機關(guān)正科 | 負(fù)責(zé)環(huán)境保護和建設(shè)協(xié)調(diào)委員會辦公室日常工作;負(fù)責(zé)組織環(huán)境綜合整治定量考核;組織起草編制環(huán)境保護規(guī)劃和計劃;負(fù)責(zé)污染源治理和達(dá)標(biāo)排放等管理;負(fù)責(zé)各類環(huán)境污染事故的調(diào)查和處理;組織開展噪聲達(dá)標(biāo)區(qū)、生態(tài)鎮(zhèn)等創(chuàng)建工作;負(fù)責(zé)危險廢物產(chǎn)生、處理處置的監(jiān)督管理,以及進口廢物預(yù)審管理。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;環(huán)境工程專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
5 | 區(qū)環(huán)境保護局建設(shè)項目環(huán)保審批科副科長 | 機關(guān)副科 | 協(xié)助科長負(fù)責(zé)對建設(shè)項目、區(qū)域性開發(fā)項目的環(huán)境影響評價文件進行審查,并依法作出審批決定;負(fù)責(zé)建設(shè)項目環(huán)境保護“三同時”竣工驗收的審核及項目試生產(chǎn)審批工作;組織開展建設(shè)項目環(huán)境影響評價制度執(zhí)行情況和“三同時”執(zhí)行情況檢查。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;環(huán)境工程專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
6 | 區(qū)交通運輸管理局公共交通規(guī)劃科副科長 | 機關(guān)副科 | 協(xié)助科長負(fù)責(zé)公共交通等專業(yè)規(guī)劃的編制并組織實施;負(fù)責(zé)區(qū)域公交、出租汽車行業(yè)的行業(yè)管理;負(fù)責(zé)交通企業(yè)新增運力、線路資源配置的審核、審批工作;負(fù)責(zé)本區(qū)公共交通線路的調(diào)整審核工作;負(fù)責(zé)區(qū)域公交出租客運行業(yè)市場秩序和服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)管;組織指導(dǎo)監(jiān)督本區(qū)陸上道路貨物運輸經(jīng)營、機動車維修、停車場(庫)、貨運代理、省際客運、貨運場站、長途客運站等的管理工作;負(fù)責(zé)區(qū)陸上交通運輸突發(fā)事件、重大災(zāi)害事故處置工作及區(qū)重大活動的客運保障任務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;交通規(guī)劃、交通運輸、交通工程類專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
7 | 區(qū)航務(wù)管理所副所長兼區(qū)海事處副處長 | 事業(yè)副科 | 協(xié)助所長負(fù)責(zé)對船檢技術(shù)工作的管理、監(jiān)督工作;做好船舶檢驗科內(nèi)部人員的分工,對專業(yè)人員開展技術(shù)指導(dǎo);負(fù)責(zé)轄區(qū)船舶修造廠(公司)的審定和技術(shù)監(jiān)督工作;對轄區(qū)內(nèi)船舶組織、開展法定檢驗;指導(dǎo)、簽發(fā)船舶各類有效證書、證件。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有關(guān)海事船檢專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
8 | 區(qū)住房保障和房屋管理局房屋拆遷管理科副科長 | 機關(guān)副科 | 協(xié)助科長負(fù)責(zé)拆遷事項相關(guān)主體和行為的管理,核發(fā)拆遷許可證和拆遷裁決事項,組織協(xié)調(diào)重大市政拆遷管理工作,配合動拆遷信訪矛盾的協(xié)調(diào)化解工作等,配合科長監(jiān)督本區(qū)房屋動拆遷裁決、行政復(fù)議以及行政訴訟工作。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;法律、房地產(chǎn)管理、行政管理專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
9 | 區(qū)房屋執(zhí)法中隊隊長 | 事業(yè)正科 | 負(fù)責(zé)房屋監(jiān)控、管理,對房屋使用情況進行監(jiān)督和執(zhí)法檢查,負(fù)責(zé)對房屋違法案件的調(diào)查處理,協(xié)助司法機關(guān)執(zhí)行處罰的強制執(zhí)行等。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;法律、房地產(chǎn)管理、行政管理專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
10 | 區(qū)規(guī)劃和土地管理局財務(wù)室主任 | 機關(guān)正科 | 嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)管理的各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)財政經(jīng)費預(yù)算的編制,掌握財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行和運作情況,指導(dǎo)、檢查、督促各部門預(yù)算的落實,定期為局領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)分析報告并提出建議,為單位財務(wù)管理決策提供有用的信息和服務(wù),負(fù)責(zé)完成經(jīng)費年終決算工作。 | 有助理會計師職稱;具有會計師及以上職稱者優(yōu)先;具有主管過一個單位或單位內(nèi)一個重要方面的財務(wù)工作者優(yōu)先。 |
11 | 區(qū)規(guī)劃和土地管理局土地管理和利用科副科長 | 機關(guān)副科 | 協(xié)助科長協(xié)同有關(guān)部門共同編制土地利用計劃,對批準(zhǔn)的各類非農(nóng)建設(shè)用地實施情況進行檢查;負(fù)責(zé)對非農(nóng)建設(shè)用地的初審、上報及核實區(qū)級非農(nóng)建設(shè)用地批準(zhǔn)書;協(xié)助科長制定本科工作目標(biāo),確保完成目標(biāo)管理計劃。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有土地管理專業(yè)知識者優(yōu)先。 |
12 | 區(qū)建設(shè)用地事務(wù)所所長 | 事業(yè)正科 | 對轄區(qū)內(nèi)的征地費包干和房屋征收工作提出前瞻性指導(dǎo)意見;協(xié)調(diào)做好與區(qū)府相關(guān)部門、各街鎮(zhèn)、園區(qū)及本局各科室的工作關(guān)系,對征地和征地房屋補償進行調(diào)研,提出合理合法建議。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有《上海市征收集體土地房屋補償工作人員上崗證》和中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。 |
13 | 區(qū)綠化和市容管理局綠化管理科科長 | 機關(guān)正科 | 負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)綠化行業(yè)的規(guī)劃、管理和監(jiān)督工作;負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)公園管理工作。 | 具有園林綠化相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有園林綠化管理專業(yè)知識者優(yōu)先。 |
14 | 區(qū)綠化和市容管理局行政許可科副科長 | 機關(guān)副科 | 協(xié)助科長負(fù)責(zé)本局職責(zé)范圍內(nèi)行政許可事項的審查、現(xiàn)場勘察及事后監(jiān)管工作;負(fù)責(zé)局本職責(zé)范圍內(nèi)行政許可事項的信息公開及咨詢工作;協(xié)助科長做好科室管理工作。 | 具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 |
15 | 區(qū)民防辦公室工程科科長 | 機關(guān)正科 | 負(fù)責(zé)本區(qū)民防工程建設(shè)規(guī)劃的編制和管理,負(fù)責(zé)本區(qū)結(jié)合民用建筑修建防空地下室的審批、工程質(zhì)量管理等工作,指導(dǎo)全區(qū)人防綜合防護體系建設(shè);負(fù)責(zé)本區(qū)民防工程建設(shè)、改造和拆除的監(jiān)管和安全使用過程中的行政執(zhí)法工作,依法征收民防工程易地建設(shè)費、拆除補償費,參與并指導(dǎo)本區(qū)地下空間安全使用的綜合管理工作。 | 具有建筑工程管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有建筑專業(yè)中級及以上職稱者優(yōu)先。 |
三、報名資格和條件
本區(qū)區(qū)級及街鎮(zhèn)、園區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位符合下列條件的工作人員可以競聘所推出的職位:
1、符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《松江區(qū)關(guān)于完善機關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的試行辦法》的規(guī)定,具有與崗位要求相適應(yīng)的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實踐工作經(jīng)驗。
2、具有較強的敬業(yè)精神和法制觀念,廉潔奉公,勤政為民,身體健康。
3、具有勝任職位的政治理論水平與業(yè)務(wù)工作能力,有較強的組織協(xié)調(diào)、文字和口頭表達(dá)能力。
4、具有與競聘職位相一致的編制身份;符合交流到機關(guān)條件的參公人員(45周歲以下、本科及以上學(xué)歷、參照公務(wù)員法管理滿3年、近3年年度考核獲稱職等次以上者)可以競聘機關(guān)職位。
5、競聘正科職位的需具備正科職級,或任副科領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿3年,或任主任科員滿2年,或任副主任科員滿4年;競聘副科職級的需具備副科及以上職級,或在管理崗位工作滿3年。
6、擔(dān)任副科領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、主任科員、副主任科員競聘正科職位的,須具有大專及以上學(xué)歷;科員競聘副科職位的,須具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
上述相關(guān)年限的計算截止日期為2012年6月30日。
四、交流競爭上崗程序
1、報名與資格審查。報名采用組織推薦和個人自報相結(jié)合的形式。組織推薦的由個人填寫《松江區(qū)交流競爭上崗?fù)扑]報名表》,各單位審批匯總后報區(qū)人力資源和社會保障局。個人自報的填寫《松江區(qū)交流競爭上崗報名表》后投至sjgwyj@163.com郵箱。有關(guān)報名表可登陸松江人才網(wǎng)下載。由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局對推薦和報名人員進行資格審核,經(jīng)審核合格的發(fā)給準(zhǔn)予參加交流競爭上崗?fù)ㄖ獣?。競聘人員必須如實填寫個人信息,提供真實材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消參加交流競爭上崗資格,記入個人誠信檔案。對報名人數(shù)不足、不能形成競爭的職位,經(jīng)研究可取消或進行調(diào)劑。
2、競崗演說及面試。參加交流競爭上崗人員需參加統(tǒng)一組織的競崗演說,闡述自己競爭上崗理由、競爭優(yōu)勢及上崗后的工作設(shè)想,并由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組成員和專家組成的面試組進行測評打分,考察競崗人員與競爭職位的匹配性。
3、組織考察。按面試測評成績由高分到低分以每一職位1:3比例確定初步入圍人選,經(jīng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后按1:2的比例確定考察對象,由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局及用人單位組織考察。
4、決定任用。根據(jù)綜合考察情況,由用人單位黨委(組)研究并確定擬任職人選,并在一定范圍內(nèi)進行任職前的公示。公示結(jié)果不影響任職的,按干部管理權(quán)限辦理任職手續(xù)和人員關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù),納入新單位管理。
五、其他相關(guān)規(guī)定
1、報名時間:本公告發(fā)布即日起至2012年11月23日18:00時。
2、競崗演說及面試安排:2012年12月6日起進行競崗演說和面試,具體時間、地點另行通知。
3、本次交流競爭上崗工作,設(shè)咨詢電話和監(jiān)督電話,歡迎社會各界進行監(jiān)督。
咨詢電話:67848524、67848702。
監(jiān)督電話:37735870、37735902。
4、本公告由松江區(qū)城建系統(tǒng)交流競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組解釋。
上海市松江區(qū)城建系統(tǒng)交流競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二〇一二年十一月十五日
《松江區(qū)交流競爭上崗?fù)扑]報名表及上崗報名表.doc》來源于松江人才網(wǎng),最近更新2012年11月15日。
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