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    2024年昆明國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有資產(chǎn) 經(jīng)營(yíng)有限公司崗位招聘公告
    來(lái)源:云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng) 閱讀:598 次 日期:2024-12-17 17:11:07
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    關(guān)于昆明國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有資產(chǎn)

    經(jīng)營(yíng)有限公司部分勞務(wù)外包崗位

    招聘公告

    根據(jù)工作需要,昆明云嶺社會(huì)化考試測(cè)評(píng)服務(wù)有限公司受昆明國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“國(guó)資公司”)委托,全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)外包人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘性質(zhì)和崗位

    (一)招聘性質(zhì)

    此次公開(kāi)招聘為勞務(wù)外包用工性質(zhì)。由國(guó)資公司下屬昆明高新人才服務(wù)有限公司依法與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。

    (二)招聘崗位

    此次招聘12人,招聘崗位及相關(guān)資格條件詳見(jiàn)附件1。

    二、招聘原則

    堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t,堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜原則,本著公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

    三、薪資待遇

    (一)各崗位薪資按國(guó)資公司及下屬子公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。

    (二)其他福利待遇

    1.享受“五險(xiǎn)一金”待遇,即參加職工養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育和醫(yī)療保險(xiǎn);繳納住房公積金(下屬子公司昆明高新兆昂實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司招聘崗位除外);

    2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受帶薪休假。

    四、招聘條件

    (一)基本條件

    1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    2.能夠履行公司員工義務(wù),品行端正,具有良好的社會(huì)道德;

    3.具備履行崗位職責(zé)所需的文化水平、專(zhuān)業(yè)技能;

    4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    5.年齡范圍:18周歲以上,35-45周歲以下(具有碩士學(xué)歷、學(xué)位或高級(jí)職稱(chēng)以上的人員,年齡一般不超過(guò) 45周歲);

    6.法律、法規(guī)等對(duì)崗位條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

    (二)有下列情形之一的,不得報(bào)名:

    1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰,或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員;

    2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;

    3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

    4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及在職公務(wù)員和參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的機(jī)關(guān)事業(yè)(單位)工作人員;

    5.被有權(quán)機(jī)關(guān)認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰,依據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員;

    6.錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

    7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

    五、招聘程序

    (一)報(bào)名

    本次招聘統(tǒng)一在云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來(lái)電報(bào)名。招聘公告將在云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)發(fā)布,公告時(shí)間為10個(gè)工作日。報(bào)名主要流程如下:

    1.登錄

    登錄“云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)”(http://www.ynpta.net)。

    2.注冊(cè)

    已在該網(wǎng)站注冊(cè)過(guò)個(gè)人用戶(hù)的應(yīng)聘者請(qǐng)直接登錄;未注冊(cè)的應(yīng)聘者,請(qǐng)先點(diǎn)擊首頁(yè)上的“新用戶(hù)注冊(cè)”,再自編用戶(hù)名和密碼進(jìn)行注冊(cè),注冊(cè)成功后即可登錄(請(qǐng)妥善保存用戶(hù)名和密碼)。

    3.填寫(xiě)報(bào)名信息

    點(diǎn)擊首頁(yè)上的“網(wǎng)上報(bào)名”鏈接,打開(kāi)當(dāng)前正在報(bào)名的考試項(xiàng)目目錄,點(diǎn)擊考試名稱(chēng),即可進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面填寫(xiě)報(bào)名信息。應(yīng)聘者在填寫(xiě)報(bào)名信息前請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告,按報(bào)名信息要求填寫(xiě)各項(xiàng)信息,最后保存數(shù)據(jù)并上傳近期免冠照片。報(bào)名時(shí)因信息填寫(xiě)錯(cuò)誤導(dǎo)致無(wú)法正常聯(lián)系到報(bào)名人的,視為自動(dòng)放棄。

    4.資格初審

    應(yīng)聘者填寫(xiě)報(bào)名信息并上傳照片后,報(bào)名頁(yè)面上會(huì)出現(xiàn)“提交審核”按鈕,點(diǎn)擊此按鈕并確認(rèn)后即完成提交審核。報(bào)名信息一旦提交審核,將不可修改,請(qǐng)?jiān)谔峤粚徍饲罢J(rèn)真檢查報(bào)名信息。報(bào)名資格初審采用計(jì)算機(jī)與人工相結(jié)合的審核方式,審核應(yīng)聘者所填報(bào)名信息是否符合報(bào)名條件。考生可在提交審核后1至2個(gè)工作日后登錄報(bào)名頁(yè)面查看審核結(jié)果,報(bào)名資格初審的起止時(shí)間為2024年12月18日至12月28日。

    5.報(bào)名上傳附件:應(yīng)聘者登錄云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)(http://www.ynpta.net/)完成在線注冊(cè)報(bào)名后,并嚴(yán)格按要求上傳身份證正反面、最高學(xué)歷畢業(yè)證、由中國(guó)人民銀行出具的征信報(bào)告(詳細(xì)版)等相關(guān)資料(均以圖片格式上傳至報(bào)名頁(yè)面)。未在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,并未按報(bào)名要求上傳報(bào)名資料至報(bào)名頁(yè)面的考生,均視為報(bào)名失敗。

    6.取得報(bào)名資格進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié),有以下情節(jié)的人員也視為報(bào)名失敗:

    (1)自身有不符合報(bào)考條件情況,仍然報(bào)名的;

    (2)提交資料弄虛作假的;

    (3)因自身出現(xiàn)本公告不予錄用情況的;

    資格審查通過(guò)的人員進(jìn)入筆試、面試,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

    7.打印準(zhǔn)考證

    通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者須于2024年12月29日9:00至筆試當(dāng)天(筆試計(jì)劃在2025年1月4日進(jìn)行,請(qǐng)?zhí)崆按蛴?zhǔn)考證),使用網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所用的用戶(hù)名及密碼登錄“云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)”(www.ynpta.net)自行打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)使用A4紙縱向打?。?,并妥善保存。參加考試時(shí)需憑準(zhǔn)考證和有效身份證原件方可進(jìn)入考場(chǎng)。逾期未打印或丟失準(zhǔn)考證而影響參加考試的,責(zé)任自負(fù)。

    注意事項(xiàng):

    (1)應(yīng)聘者可根據(jù)自身情況按照招聘條件進(jìn)行報(bào)名,每人限應(yīng)聘一個(gè)崗位;

    (2)應(yīng)聘者報(bào)名信息和提交的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格,造成的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

    (二)筆試

    方式為閉卷考試,內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)、基本電腦應(yīng)用操作知識(shí)、基本寫(xiě)作等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)。按百分制計(jì)分,不指定考試用書(shū)。

    (五)面試

    參加完筆試后,按筆試成績(jī)由高到低排名按招聘計(jì)劃人數(shù)1:2的比例進(jìn)入面試,面試方式為結(jié)構(gòu)化,面試總分為100分。

    (六)成績(jī)公示

    面試結(jié)束后進(jìn)行成績(jī)公示,本次成績(jī)公示將在云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)”(http://www.ynpta.net)公示3個(gè)工作日。

    (七)考察(背景調(diào)查)與體檢

    按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,計(jì)算綜合成績(jī),根據(jù)綜合成績(jī)排名,綜合成績(jī)排名前12名人員,按1:1的比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

    1.符合優(yōu)先聘用條件的人員,在綜合成績(jī)相同時(shí)排名在前。

    2.考察(背景調(diào)查),由昆明云嶺社會(huì)化考試測(cè)評(píng)服務(wù)有限公司對(duì)進(jìn)入該環(huán)節(jié)人選開(kāi)展背景調(diào)查工作,包含個(gè)人基礎(chǔ)信息驗(yàn)證、學(xué)歷驗(yàn)證、個(gè)人征信,并出具相關(guān)證明材料。

    3.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,按具體通知要求統(tǒng)一到指定的有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)考個(gè)人承擔(dān)。

    4.遞補(bǔ)。期間如出現(xiàn)體檢不合格或放棄等情形時(shí),按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (八)擬錄用人員公示

    經(jīng)體檢合格的擬錄用人員進(jìn)行公示(5個(gè)工作日),公示期滿無(wú)異議的,通知入職。公示期間出現(xiàn)任何不符合聘用標(biāo)準(zhǔn)的情況,經(jīng)查證核實(shí)后不予聘用。

    六、注意事項(xiàng)

    (一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

    (二)招聘紀(jì)律。招聘信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受?chē)?guó)資公司主管部門(mén)、紀(jì)檢部門(mén)的監(jiān)督,并按管理權(quán)限及時(shí)處理。對(duì)違反招聘紀(jì)律,弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消其報(bào)考資格和錄用資格。

    (三)招聘期間,應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息,保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通,因通信不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

    報(bào)名咨詢(xún)電話:

    監(jiān)督電話:0871-65625307

    技術(shù)服務(wù)電話:0871-67321135

    附件:

    1.昆明國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司部分崗位勞務(wù)外包計(jì)劃表

    2.報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)

    來(lái)源:http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_101066.html

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    2025國(guó)考·省考課程試聽(tīng)報(bào)名

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