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    2024年2月招商銀行唐山分行社會(huì)招聘公告
    來源:招商銀行網(wǎng)站 閱讀:3067 次 日期:2024-02-06 13:19:13
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    招商銀行唐山分行社會(huì)招聘公告

    唐山,地理優(yōu)越,位于華北平原東北部,北依燕山,南臨渤海,西鄰京津,東扼華北與東北主要通道,總面積1.35萬(wàn)平方公里,地形兼具海洋、平原、山地,故冬無(wú)嚴(yán)寒、夏無(wú)酷暑、四季分明,宜居宜商宜生產(chǎn)。京唐城際鐵路通車,“京津唐”半小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈已經(jīng)實(shí)現(xiàn)。

    招商銀行唐山分行成立于2014年,是唐山市唯一一家一級(jí)分行,轄屬12家支行。近十年來,分行全體干部員工腳踏實(shí)地、團(tuán)結(jié)一致,將總行戰(zhàn)略、分行發(fā)展與員工發(fā)展有機(jī)結(jié)合,聚力凝心,加速發(fā)展。當(dāng)前,招商銀行唐山分行希望能攜手更多英才加速超越,召喚未來。

    一、招聘崗位

    (一)綜合支行行長(zhǎng)助理及以上干部

    崗位職責(zé):

    1.統(tǒng)籌規(guī)劃支行經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),完成綜合績(jī)效考核指標(biāo);

    2.負(fù)責(zé)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作,樹立良好服務(wù)品牌,建立和維護(hù)與重要客戶的關(guān)系,不斷提升市場(chǎng)份額;

    3.負(fù)責(zé)支行人員隊(duì)伍的管理、培養(yǎng)及業(yè)務(wù)營(yíng)銷協(xié)助;

    4.負(fù)責(zé)支行內(nèi)控合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)控制、安全保衛(wèi)、綜合管理等工作。

    崗位要求:

    1.本科(含)以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;

    2.具有8年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

    3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),具備較強(qiáng)的公司、機(jī)構(gòu)客戶及零售重點(diǎn)客戶的維護(hù)和開拓能力;具備較高的專業(yè)素質(zhì),能有效處理本領(lǐng)域的疑難工作,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)把控和綜合溝通協(xié)調(diào)能力;能獨(dú)立、有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員在本領(lǐng)域開展工作;能有效培養(yǎng)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員;創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力強(qiáng);

    4.品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄。

    (二)零售信貸部經(jīng)理級(jí)干部及以上

    崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷零售貸款相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù);

    2.負(fù)責(zé)零售信貸相關(guān)產(chǎn)品的獲客渠道的維護(hù)和管理;

    3.配合分行開展貸后管理、做好客戶持續(xù)服務(wù)工作;

    4.負(fù)責(zé)部門人員隊(duì)伍的管理、培養(yǎng);

    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    崗位要求:

    1.能夠堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策,政治思想成熟;具備較高的專業(yè)素質(zhì),較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓、風(fēng)險(xiǎn)把控、管理和綜合協(xié)調(diào)能力;工作經(jīng)驗(yàn)較為豐富,能有效處理本領(lǐng)域的疑難工作,能獨(dú)立、有效指導(dǎo)下屬在本領(lǐng)域開展工作,能有效培養(yǎng)、激勵(lì)下屬;

    2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    3.品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄;

    4.應(yīng)聘經(jīng)理級(jí)干部須具有5年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備1年以上管理經(jīng)驗(yàn);應(yīng)聘總經(jīng)理助理及以上干部須具有8年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

    (三)普惠金融部經(jīng)理級(jí)干部及以上

    崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)分行各項(xiàng)普惠金融業(yè)務(wù)、批發(fā)客群獲取的組織推動(dòng);

    2.負(fù)責(zé)開展普惠金融業(yè)務(wù)相關(guān)的政策宣導(dǎo)、市場(chǎng)分析、客戶及同業(yè)情況的分析與解讀;

    3.負(fù)責(zé)協(xié)同相關(guān)部門做好配套策略制定、資源配置與指標(biāo)監(jiān)控;

    4.負(fù)責(zé)部門人員隊(duì)伍的管理、培養(yǎng);

    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    崗位要求:

    1.能夠堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策,政治思想成熟;具備較高的專業(yè)素質(zhì),較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓、風(fēng)險(xiǎn)把控、管理和綜合協(xié)調(diào)能力;工作經(jīng)驗(yàn)較為豐富,能有效處理本領(lǐng)域的疑難工作,能獨(dú)立、有效指導(dǎo)下屬在本領(lǐng)域開展工作,能有效培養(yǎng)、激勵(lì)下屬;

    2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    3.品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄;

    4.應(yīng)聘經(jīng)理級(jí)干部須具有5年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備1年以上管理經(jīng)驗(yàn);應(yīng)聘總經(jīng)理助理及以上干部須具有8年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

    (四)同業(yè)客戶部經(jīng)理級(jí)干部及以上

    崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)分行投行、同業(yè)、托管客戶拓展和服務(wù)業(yè)務(wù)的組織推動(dòng);

    2.負(fù)責(zé)挖掘投行、同業(yè)、托管客戶的平臺(tái)價(jià)值,助力優(yōu)質(zhì)公司、零售客戶的獲取和經(jīng)營(yíng);

    3.負(fù)責(zé)提升投行、同業(yè)、托管客戶的財(cái)務(wù)價(jià)值貢獻(xiàn),推動(dòng)同業(yè)存款、同業(yè)借款、金融市場(chǎng)、投資銀行、交易銀行、跨境、托管等產(chǎn)品合作;

    4.負(fù)責(zé)重要投行、同業(yè)、托管客戶的高層關(guān)系維護(hù);

    5.負(fù)責(zé)部門人員隊(duì)伍的管理、培養(yǎng);

    6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    崗位要求:

    1.能夠堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策,政治思想成熟;具備較高的專業(yè)素質(zhì),較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓、風(fēng)險(xiǎn)把控、管理和綜合協(xié)調(diào)能力;工作經(jīng)驗(yàn)較為豐富,能有效處理本領(lǐng)域的疑難工作,能獨(dú)立、有效指導(dǎo)下屬在本領(lǐng)域開展工作,能有效培養(yǎng)、激勵(lì)下屬;

    2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    3.品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄;

    4.應(yīng)聘經(jīng)理級(jí)干部須具有5年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備1年以上管理經(jīng)驗(yàn);應(yīng)聘總經(jīng)理助理及以上干部須具有8年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

    (五)支行公司金融團(tuán)隊(duì)經(jīng)理助理及以上

    崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)分配的任務(wù)指標(biāo);

    2.負(fù)責(zé)公司金融業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)和維護(hù)工作;

    3.負(fù)責(zé)授信客戶的貸前、貸中和貸后等相關(guān)工作;

    4.負(fù)責(zé)信貸資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作,風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)未上收前的保全工作;

    5.負(fù)責(zé)配合支行行長(zhǎng)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)開拓及管理;

    6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    崗位要求:

    1.本科(含)以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;

    2.具有5年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備1年以上管理經(jīng)驗(yàn);

    3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),具備較強(qiáng)的公司客戶的維護(hù)和開拓能力;具備較高的專業(yè)素質(zhì),能有效處理本領(lǐng)域的疑難工作,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)把控和綜合溝通協(xié)調(diào)能力;能獨(dú)立、有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員在本領(lǐng)域開展工作;能有效培養(yǎng)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員;創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力強(qiáng);

    4.品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄。

    (六)大中企業(yè)客戶經(jīng)理

    崗位職責(zé):

    1.維護(hù)和開拓分行公司客戶,提升公司客戶對(duì)分行綜合貢獻(xiàn)度;

    2.挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求,參與制定對(duì)應(yīng)的金融服務(wù)解決方案,并推動(dòng)方案的落地實(shí)施;

    3.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,具體落實(shí)所在機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo);

    4.推動(dòng)針對(duì)所在經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的企業(yè)客戶及潛在企業(yè)客戶的市場(chǎng)營(yíng)銷工作。

    崗位要求:

    1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    2.兩年以上對(duì)公客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

    3.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

    4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、客戶營(yíng)銷能力,熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù);

    5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;

    6.品行端正,無(wú)不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。

    (七)戰(zhàn)略客戶經(jīng)理

    崗位職責(zé):

    1.直接服務(wù)總、分行名單制戰(zhàn)略客戶,負(fù)責(zé)家譜內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)的拓展和服務(wù),服務(wù)客戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)場(chǎng)景的金融需求;

    2.協(xié)同拓展和服務(wù)戰(zhàn)略客戶的“三環(huán)兩鏈”客戶,深入挖掘客戶需求,落實(shí)“全行服務(wù)一家”協(xié)同機(jī)制,為客戶提供生態(tài)化、綜合化服務(wù)方案;

    3.落實(shí)行業(yè)認(rèn)知及客戶深度KYC,形成差異化行業(yè)解決方案,創(chuàng)新模式并進(jìn)行復(fù)制推廣,積累行業(yè)專業(yè)化經(jīng)營(yíng)的內(nèi)涵和能力;

    4.牽頭為總、分行名單制戰(zhàn)略客戶提供團(tuán)體金融服務(wù),助力零售高質(zhì)量獲客與經(jīng)營(yíng);協(xié)同組織關(guān)鍵人的零售金融服務(wù),提升公私融合服務(wù)能力;

    5.履行第一道防線風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)職責(zé)。

    崗位要求:

    1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    2.五年以上工作經(jīng)歷,兩年以上對(duì)公客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

    3.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

    4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、客戶營(yíng)銷能力,熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù);

    5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;

    6.品行端正,無(wú)不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。

    (八)授信審批崗(公司)

    崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)分行對(duì)公及同業(yè)客戶領(lǐng)域涉及信用風(fēng)險(xiǎn)的各類業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)審查審批工作;

    2.負(fù)責(zé)向?qū)徺J會(huì)介紹審查項(xiàng)目,分析揭示風(fēng)險(xiǎn),陳述審查意見;

    3.承擔(dān)行業(yè)、區(qū)域和產(chǎn)品的授信研究工作,解讀授信行業(yè)政策,開展內(nèi)部培訓(xùn)與工作指導(dǎo);

    4.推動(dòng)落實(shí)分行公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)工作;

    5.參與公司授信業(yè)務(wù)“鐵三角”作業(yè),協(xié)助公司業(yè)務(wù)授信方案制定;

    6.參與授信產(chǎn)品的開發(fā)和金融服務(wù)方案的制定;

    7.負(fù)責(zé)落實(shí)部門安排的其他相關(guān)工作。

    崗位要求:

    1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先;

    2.三年及以上對(duì)公資產(chǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

    3.熟悉銀行信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理流程,熟悉銀行信貸審批、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別等專業(yè)知識(shí),具備良好的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力;

    4.具有良好的溝通、理解能力,能夠獨(dú)立開展工作,具有較高專業(yè)能力及同業(yè)閱歷者優(yōu)先;

    5.品行端正,為人正直,無(wú)不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。

    (九)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理(公司業(yè)務(wù))

    崗位職責(zé):

    1.協(xié)同市場(chǎng)條線對(duì)公司及同業(yè)客戶進(jìn)行盡職調(diào)查,撰寫風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告;

    2.牽頭負(fù)責(zé)公司授信客戶貸后管理,了解、分析授信客戶經(jīng)營(yíng)及風(fēng)險(xiǎn)因素變化;

    3.承擔(dān)行業(yè)、區(qū)域和產(chǎn)品的授信政策研究,解讀授信政策,開展內(nèi)部培訓(xùn)與工作指導(dǎo);

    4.推動(dòng)落實(shí)分行公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)工作,參與日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及風(fēng)險(xiǎn)管理信息報(bào)送工作;

    5.參與公司授信業(yè)務(wù)“鐵三角”作業(yè),協(xié)助公司業(yè)務(wù)授信方案制定;

    6.參與授信產(chǎn)品的開發(fā)和金融服務(wù)方案的制定;

    7.負(fù)責(zé)落實(shí)部門安排的其他相關(guān)工作。

    崗位要求:

    1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先;

    2.三年及以上對(duì)公資產(chǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

    3.熟悉銀行信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理流程,熟悉銀行信貸審批、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別等專業(yè)知識(shí),具備良好的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力;

    4.具有良好的溝通、理解能力,能夠獨(dú)立開展工作,具有較高專業(yè)能力及同業(yè)閱歷者優(yōu)先;

    5.品行端正、為人正直,無(wú)不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。

    (十)零售客戶經(jīng)理(客戶專員、貴賓客戶經(jīng)理)

    崗位職責(zé):

    1.為客戶提供金融產(chǎn)品咨詢、推薦等服務(wù),建立客群客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò);

    2.負(fù)責(zé)管戶客戶的日常營(yíng)銷維護(hù)并協(xié)助受理本網(wǎng)點(diǎn)客戶的開戶及功能開通;

    3.負(fù)責(zé)根據(jù)專業(yè)技能為客戶出具合理的財(cái)務(wù)規(guī)劃建議,并協(xié)助客戶實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)規(guī)劃落地;

    4.負(fù)責(zé)協(xié)助分、支行開展日??蛻艋顒?dòng)等;

    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    崗位要求:

    1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    2.持有基金從業(yè)資格、保險(xiǎn)從業(yè)資格、AFP、CFP等專業(yè)證書者優(yōu)先;

    3.熟悉銀行零售業(yè)務(wù)等相關(guān)知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)較大的工作壓力,具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通及開拓創(chuàng)新能力;

    4.具有豐富的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

    5.品行端正,無(wú)不良記錄,符合行內(nèi)近親屬回避要求。

    (十一)私行客戶經(jīng)理

    崗位職責(zé):

    1.為高凈值客戶量身定制投資規(guī)劃、家族傳承與治理解決方案,提供全方位、個(gè)性化、私密性的綜合財(cái)富管理服務(wù);

    2.深入了解境內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)與政策、股票、債權(quán)、商品等資本市場(chǎng)形勢(shì),形成清晰的資產(chǎn)配置邏輯體系與市場(chǎng)觀點(diǎn),并傳遞給客戶;

    3.從高奢消費(fèi)、高端圈層等入手積極進(jìn)行市場(chǎng)拓展,與對(duì)公、投行、境外機(jī)構(gòu)等密切聯(lián)動(dòng),多措并舉開拓私人銀行客戶。

    崗位要求:

    1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    2.持有CFP、CFA、FRM、CPA證書者優(yōu)先;

    3.需具備2年及以上高端客戶營(yíng)銷崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)富管理、高端客戶管理營(yíng)銷等相關(guān)知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及一定的文字綜合能力,責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)較大的工作壓力,具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通及開拓創(chuàng)新能力;

    4.品行端正,無(wú)不良記錄,符合行內(nèi)近親屬回避要求。

    二、報(bào)名方式

    請(qǐng)登錄招商銀行官方招聘網(wǎng)站進(jìn)行注冊(cè):https://career.cmbchina.com(注冊(cè)完畢后點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”-“唐山分行”),選擇職位投遞電子簡(jiǎn)歷。

    三、溫馨提示

    (一)報(bào)名截止時(shí)間:2024年6月30日,分行將根據(jù)崗位動(dòng)態(tài)需求及報(bào)名情況擇期開展選拔。

    (二)本次招聘由招商銀行唐山分行統(tǒng)一組織實(shí)施,招聘過程不收取任何費(fèi)用。非經(jīng)招商銀行唐山分行招聘的人員,我行不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

    聯(lián)系人:馬女士(0315-5373528)、楊女士(0315-5901616)。

    來源:https://career.cmbchina.com/detail/social?id=BEC8DFBB-9F81-4CCE-93CD-86B2843E6992

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