中國光大銀行股份有限公司呼和浩特分行
2023年春季校園招聘啟事
一、呼和浩特分行簡介
中國光大銀行呼和浩特分行成立于2010年6月12日，近年來，在社會各界和廣大客戶的大力支持下，中國光大銀行呼和浩特分行的經(jīng)營管理工作取得了良好成效，先后榮獲中華全國總工會“工人先鋒號”、金融消費(fèi)權(quán)益保護(hù)工作標(biāo)桿單位、金融突出貢獻(xiàn)獎、金融支持重點(diǎn)工作重點(diǎn)項目貢獻(xiàn)獎、中國銀行業(yè)“千佳示范網(wǎng)點(diǎn)”、文明規(guī)范服務(wù)五星級營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、文明服務(wù)窗口單位等一系列榮譽(yù)，目前在呼和浩特、包頭、鄂爾多斯市均設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，為自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。
二、招聘崗位
春季校園招聘崗位分為管理培訓(xùn)生、市場營銷類、柜面操作、金融科技類類共4大類崗位。崗位說明如下：
| 崗位類別 | 崗位名稱 | 崗位職責(zé) | 專業(yè)要求 | 工作地點(diǎn) |
| 管理培訓(xùn)生 | 專業(yè)管理類崗位 | 分行管理部室職能管理崗位相關(guān)職責(zé)。 | 經(jīng)濟(jì)、金融、管理、營銷、計算機(jī)、法律等相關(guān)專業(yè) | 呼和浩特、包頭 、鄂爾多斯 |
| 市場營銷類 | 理財經(jīng)理崗 | 主要從事銀行理財、基金、保險等產(chǎn)品的銷售和推廣，挖掘拓展優(yōu)質(zhì)客戶，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作，提升客戶滿意度。 | ||
| 客戶經(jīng)理崗 | 面向公司客戶和個人客戶，負(fù)責(zé)客戶開發(fā)與維護(hù)，負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品營銷，向客戶提供各類金融服務(wù)及增值服務(wù)。 | |||
| 柜面操作類 | 綜合柜員崗 | 負(fù)責(zé)柜面客戶服務(wù)、營銷及各項結(jié)算業(yè)務(wù)的處理、資金清算、賬戶管理等工作。 | ||
| 專職柜員崗（定向崗位） | 負(fù)責(zé)前后臺本外幣存、貸款等各項結(jié)算業(yè)務(wù)的處理、柜面營銷、資金清算、賬戶管理等。 | |||
| 金融科技類 | 金融科技崗 | 從事與金融產(chǎn)品、場景等相結(jié)合的需求開發(fā)工作。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求管理、開發(fā)、技術(shù)測試，投產(chǎn)配合，應(yīng)用系統(tǒng)投產(chǎn)后的技術(shù)支持和開發(fā)過程中的項目管理、配置等工作； |
三、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
（二）愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠實守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
（七）無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
（八）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
3.對于專職柜員崗，要求如下：
（1）身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄；
（2）具備經(jīng)濟(jì)、管理及其他相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）年齡在26周歲（含）以下；
（4）符合我行柜員崗位核心勝任能力要求，并具備相關(guān)的任職資格。
（九）對參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??；按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（十）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險。
四、招聘流程及時間安排
| 序號 | 階段 | 時間安排 |
| 1 | 網(wǎng)上報名 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
| 2 | 簡歷篩選 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
| 3 | 在線測評 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
| 4 | 筆試 | 2023年4月下旬 |
| 5 | 一輪/多輪面試 | 2023年5月中旬 |
| 6 | 簽約 | 2023年6月中旬 |
| 7 | 體檢 | 2023年6月中旬 |
| 8 | 入職 | 2023年7月中旬 |
（以上時間安排為擬定時間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時間：2023年4月19日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對填報信息和提供材料的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過程未涉及任何收費(fèi)項目。
（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
來源：http://campus.51job.com/cebbank/xb/index.html
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