中國(guó)光大銀行合肥分行2022年春季校園招聘啟事
一、合肥分行簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行是國(guó)有控股的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行。中國(guó)光大銀行成立于1992年8月，總部設(shè)在北京，是經(jīng)國(guó)務(wù)院批復(fù)并經(jīng)人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立的金融企業(yè)，為客戶(hù)提供全面的商業(yè)銀行產(chǎn)品與服務(wù)。
中國(guó)光大銀行合肥分行成立于1999年3月，是安徽省內(nèi)的省級(jí)分行，體制機(jī)制靈活高效，薪酬待遇優(yōu)勢(shì)明顯，內(nèi)部氛圍團(tuán)結(jié)向上，目前已在合肥、蕪湖、馬鞍山、蚌埠、池州、阜陽(yáng)、滁州、宿州、銅陵、亳州（籌）等地設(shè)立營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)百余家，各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速健康發(fā)展。作為國(guó)有銀行，光大銀行重視人才引進(jìn)和培養(yǎng)，擁有完善的員工職業(yè)生涯發(fā)展體系和良好的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)，實(shí)行極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和良好的福利待遇。
二、招聘崗位
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（蕪湖）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（馬鞍山）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（蚌埠）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（阜陽(yáng)）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（池州）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（滁州）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（宿州）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（銅陵）（2名）
柜面操作類(lèi)：綜合柜員（亳州）（2名）
金融科技類(lèi)：信息科技崗（合肥）（4名）
| 崗位類(lèi)別 | 崗位名稱(chēng) | 崗位職責(zé) | 專(zhuān)業(yè)要求 | 工作地點(diǎn) |
|---|---|---|---|---|
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（蕪湖） | 1、嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度和要求，以及我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定和操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù)； 2、認(rèn)真審核客戶(hù)提供的證照、單據(jù)等業(yè)務(wù)申請(qǐng)資料，確保受理業(yè)務(wù)的真實(shí)合規(guī)，辦理業(yè)務(wù)及時(shí)、準(zhǔn)確、高效； 3、按規(guī)定和要求辦理其他柜臺(tái)業(yè)務(wù)。 |
1.金融、經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2.計(jì)算機(jī)、法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮 3.研究生學(xué)歷可放寬專(zhuān)業(yè)要求 |
蕪湖 |
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（馬鞍山） | 馬鞍山 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（蚌埠） | 蚌埠 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（阜陽(yáng)） | 阜陽(yáng) | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（池州） | 池州 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（滁州） | 滁州 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（宿州） | 宿州 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（銅陵） | 銅陵 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 綜合柜員（亳州） | 亳州 | ||
| 柜面操作類(lèi) | 信息科技崗（合肥） | 1、從事數(shù)據(jù)挖掘與分析、大數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)、金融科技項(xiàng)目推動(dòng)等相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)、信息安全、網(wǎng)絡(luò)及IT系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)等工作。 |
1.科學(xué)、技術(shù)、工程、數(shù)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2.研究生學(xué)歷可放寬專(zhuān)業(yè)要求 |
合肥 |
三、招聘條件
（一）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國(guó)家大政方針，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（二）愛(ài)國(guó)愛(ài)行，愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠(chéng)實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國(guó)家高校2022年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證；因疫情影響，2021年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2021年1月1日至2022年7月31日之間，并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
（八）對(duì)參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個(gè)不摘”政策要求，針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（九）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘流程及時(shí)間安排
| 序號(hào) | 階段 | 時(shí)間安排 |
|---|---|---|
| 1 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 2022年3月初-3月中旬 |
| 2 | 簡(jiǎn)歷篩選 | 2022年3月初-3月中旬 |
| 3 | 在線測(cè)評(píng) | 2022年3月初-3月中旬 |
| 4 | 筆試 | 2022年3月下旬 |
| 5 | 一輪/多輪面試 | 2022年4月上旬 |
| 6 | 簽約 | 2022年4月下旬 |
| 7 | 體檢 | 2022年4月下旬 |
| 8 | 入職 | 待學(xué)生正式畢業(yè)后可入職 |
（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2022年03月27日
簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過(guò)程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。
（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤，并保證通訊暢通。
來(lái)源：http://campus.51job.com/cebbank/zb/index.html
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