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2020年衢州市衢江區(qū)面向全省選聘高中地理優(yōu)秀教師公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，決定面向全省公開(kāi)選聘高中地理優(yōu)秀教師，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘學(xué)科及計(jì)劃

高中地理任課教師1名。

二、選聘范圍、對(duì)象及條件

（一）選聘范圍、對(duì)象

浙江省范圍內(nèi)在編在崗的高中地理優(yōu)秀教師。

（二）選聘條件

1.思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)本職工作，恪守職業(yè)道德，身心健康。

2.年齡在40周歲及以下（1979年9月5日以后出生），教齡滿5年。高級(jí)教師，特級(jí)教師，縣級(jí)及以上教壇新秀、學(xué)科帶頭人、拔尖人才、名師或優(yōu)秀教師，以及教育教學(xué)成效特別突出的教師等，可放寬至45周歲。

3.具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為地理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

4.具有高級(jí)中學(xué)教師資格證書(shū)。

5.具有較豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，獲得過(guò)縣級(jí)及以上相關(guān)榮譽(yù)（優(yōu)質(zhì)課縣一等獎(jiǎng)及以上，學(xué)科競(jìng)賽市級(jí)及以上優(yōu)秀輔導(dǎo)教師，縣級(jí)教壇新秀、學(xué)科帶頭人、名師或優(yōu)秀教師、拔尖人才，特級(jí)教師、正高級(jí)教師等）。

三、相關(guān)待遇

本次選聘的優(yōu)秀教師，符合衢江區(qū)人才政策的，可享受相應(yīng)待遇。

四、選聘程序及辦法

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日至2020年9月5日17:00，逾期不接受報(bào)名。

聯(lián)系人：葉老師，曾老師，聯(lián)系電話：0570-3838901、8036313。

2.報(bào)名方式：本次選聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘教師將如下報(bào)名材料的電子稿，于規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送到qjqjyjrsk@163.com。

①《2020年衢江區(qū)選聘優(yōu)秀教師報(bào)名表》（附件1）；②本人有效身份證及戶口本；③學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)；④在編在崗教師證明；⑤各類(lèi)榮譽(yù)證書(shū)等與選聘有關(guān)的其他材料。

注：材料①報(bào)名表為Word格式，以“姓名+報(bào)名表”命名，材料②-⑤整合在同一個(gè)Word或PDF格式的文件內(nèi)，以“姓名+附件”命名。

3.資格比選：根據(jù)報(bào)名者的材料進(jìn)行資格審查和綜合素質(zhì)比選，原則上按1:3比例確定面試入圍人員。為確保選聘教師質(zhì)量，根據(jù)報(bào)名人數(shù)、資格比選情況，經(jīng)研究決定可以中止選聘程序。

4.資格復(fù)審：面試前一天對(duì)面試入圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘者需提供與報(bào)名時(shí)填寫(xiě)內(nèi)容相同的報(bào)名表及相關(guān)附件的原件和復(fù)印件。

應(yīng)聘者提供的材料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)的，取消面試和聘用資格。

（二）面試

面試分為上課和結(jié)構(gòu)化面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，滿分為100分，合格分為70分。面試不合格的不得入圍下一環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（三）考察、體檢和聘用

1.考察

根據(jù)面試成績(jī)，按1:1比例從高分到低分確定考察人選。考察按照公開(kāi)招聘教師的考察要求進(jìn)行。

2.體檢

考察合格人員入圍體檢，體檢參照公開(kāi)招聘教師的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3.聘用

考察、體檢合格人員確定為擬聘用對(duì)象，并在衢江區(qū)政府網(wǎng)上公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的辦理相關(guān)聘用手續(xù)，聘用為衢江區(qū)公辦學(xué)校在編教師。

四、紀(jì)律要求

1.堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格按照選聘程序進(jìn)行。

2.面試工作在衢江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進(jìn)行。各有關(guān)人員務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律和廉政紀(jì)律，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，確保招聘工作的順利進(jìn)行。

3.報(bào)考者提供的材料必須真實(shí)可信，如提供假證件、假材料者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消聘用資格。

衢州市衢江區(qū)教育局

衢州市衢江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2020年8月28日

附件.doc

信息來(lái)源：http://www.qjq.gov.cn/art/2020/8/28/art_1389659_55774810.html