中國工商銀行廣西分行2020年度校園招聘

來源：中國工商銀行網(wǎng)站閱讀：1595 次日期：2019-09-09 20:00:57

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中國工商銀行廣西分行2020年度校園招聘--正在招聘

中國工商銀行廣西分行是中國工商銀行轄屬一級分行，資金實力雄厚、服務(wù)渠道多元、業(yè)務(wù)種類齊全、金融科技領(lǐng)先、服務(wù)優(yōu)質(zhì)快捷、社會信譽優(yōu)良，是服務(wù)廣西經(jīng)濟社會發(fā)展的主力銀行。截至2019年6月末，下轄14個二級分行，438個營業(yè)網(wǎng)點，9500名員工，自助銀行900個，各類自助設(shè)備4300多臺（其中ATM機2000多臺）。廣西分行依托工銀集團強大的資金、品牌、渠道和產(chǎn)品優(yōu)勢，堅持服務(wù)實體經(jīng)濟本源，樹立創(chuàng)新引領(lǐng)理念，加快產(chǎn)品和業(yè)務(wù)創(chuàng)新，為廣西實體經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效金融服務(wù)，連續(xù)多年獲得廣西壯族自治區(qū)人民政府授予的“金融機構(gòu)支持廣西經(jīng)濟發(fā)展突出貢獻獎”、“年度服務(wù)八桂綜合貢獻獎”稱號。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中國工商銀行廣西分行誠邀優(yōu)秀畢業(yè)生加盟我行!

一、招聘機構(gòu)

中國工商銀行廣西分行

二、招聘崗位

（290人，其中：貧困大學(xué)生專項招聘計劃25人）

（一）星辰管培生計劃。主要為網(wǎng)點級機構(gòu)負(fù)責(zé)人以及各級機構(gòu)內(nèi)設(shè)部室負(fù)責(zé)人提供基礎(chǔ)管理人才儲備。新員工錄用后原則上先安排銀行基礎(chǔ)認(rèn)知、專業(yè)技能鍛造、管理能力提升等三個階段進行鍛煉培養(yǎng)。之后根據(jù)組織需求和個人履職表現(xiàn)等，聘入相應(yīng)工作崗位。

（二）專業(yè)英才計劃。主要為我行新興業(yè)務(wù)、重點業(yè)務(wù)、綜合業(yè)務(wù)提供專業(yè)人才儲備。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)個人工作表現(xiàn)及工作需要等，聘入相應(yīng)工作崗位。

（三）科技菁英計劃。主要為我行科技類業(yè)務(wù)提供專業(yè)人才儲備。目標(biāo)定位成為平臺建設(shè)推廣、信息安全與管理、大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈等新技術(shù)研發(fā)金融科技專業(yè)人才。

（四）客戶經(jīng)理崗位。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)個人工作表現(xiàn)及工作需要等，聘入

相應(yīng)工作崗位。

（五）客服經(jīng)理崗位。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務(wù)處理、廳堂服務(wù)、識別推介營銷、智能業(yè)務(wù)核驗等綜合服務(wù)，新員工錄用后須在該崗位工作不少于5年。

三、工作地點

本次招聘以廣西區(qū)分行本部以及轄管14家二級分行為單位，工作地點如下表：

四、招聘條件

各崗位招聘條件詳見附件。

五、關(guān)于貧困大學(xué)生專項招聘的相關(guān)說明

（一）貧困大學(xué)生須符合以下認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一：

1、納入生源地扶貧辦等政府相關(guān)部門登記在冊的貧困家庭名單；

2、納入高等院校貧困生庫；

3、獲得貧困大學(xué)生國家勵志獎（助）學(xué)金。

（二）貧困大學(xué)生可應(yīng)聘報名我行2020年度校園招聘的各類崗位。應(yīng)聘報名時，貧困大學(xué)生需在簡歷“家庭背景”中注明貧困大學(xué)生身份及本人所符合的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并于報名期間將個人相關(guān)認(rèn)定材料提交應(yīng)聘機構(gòu)審核。

（三）貧困大學(xué)生的學(xué)歷條件可放寬至全日制專升本，原則上錄用后分配至其生源戶籍所在地或就近機構(gòu)工作不少于5年。

六、報名程序

(一)報名時間。網(wǎng)上報名時間為9月9日至10月13日，其中：科技菁英計劃（提前批）的網(wǎng)上報名時間為9月9日至9月22日。

(二)報名方式。請應(yīng)聘者注冊并持續(xù)關(guān)注我行人才招聘官方網(wǎng)站的正式公告，請按以下兩種方式查詢，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。

1、移動端：關(guān)注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號“我要應(yīng)聘”欄目報名。

2、PC端：登錄campus.icbc.com.cn進行網(wǎng)申。

七、宣講會安排

我行將于2019年9月23日在廣西大學(xué)舉辦2020年度校園招聘宣講會，歡迎廣大青年才俊踴躍參加。

（具體時間、地點將另行公布，敬請關(guān)注）

八、聯(lián)系方式

電子郵箱：zhaopin@gx.icbc.com.cn（不接受簡歷投遞）

聯(lián)系電話：0771-5390049

因需外出招聘，招聘團隊部分時間無法接聽電話，如有疑問歡迎通過電子郵箱與我們聯(lián)系，我們將盡快予以回復(fù)。

附件：中國工商銀行廣西分行2020年度校園招聘崗位條件.xls(點擊下載)

中國工商銀行廣西分行2020年度校園招聘崗位條件
招聘崗位	崗位描述	崗位要求
招聘崗位	崗位描述	基本條件	院校及學(xué)歷條件	外語條件	專業(yè)條件	其他條件	可予以優(yōu)先考慮的情形
廣西區(qū)分行本部-專業(yè)英才計劃	1.培養(yǎng)方向一：新興業(yè)務(wù)類人才儲備。目標(biāo)定位成為投資銀行、國際業(yè)務(wù)、普惠金融等金融新興發(fā)展領(lǐng)域相關(guān)崗位專業(yè)人才。 2.培養(yǎng)方向二：重點業(yè)務(wù)類人才儲備。目標(biāo)定位成為公司金融、個人金融、機構(gòu)金融等銀行主營業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)崗位專業(yè)人才。 3.培養(yǎng)方向三：綜合類人才儲備。目標(biāo)定位成為辦公行政、財務(wù)會計、人力資源、法律事務(wù)等綜合管理領(lǐng)域相關(guān)崗位專業(yè)人才。	1.招聘錄用人員須為應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年8月前畢業(yè)，報到時須獲得國家認(rèn)可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學(xué)位證。 3.境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年1月至2020年8月期間畢業(yè)，報到時須獲得畢業(yè)證和學(xué)位證以及國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。 4.應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)時間以畢業(yè)證書落款時間為準(zhǔn)。	1.境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校碩士研究生（含）以上學(xué)歷、學(xué)位。 2.境外院校畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校碩士研究生（含）以上學(xué)歷、學(xué)位。	具有良好的英語能力，具體如下： 1.主修語種為英語的，須通過國家大學(xué)英語四級（CET4）考試（成績在425分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上。 2.主修語種為其他外語的，應(yīng)通過該語種相應(yīng)的外語水平考試（如專業(yè)四級、八級等）。 3.英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達到專業(yè)英語四級（含）以上水平；其他外語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)通過該語種相應(yīng)的外語水平考試（如專業(yè)四級、八級等）。 4.以上外語考試成績及證書報到時須在有效期內(nèi)。	以經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、法學(xué)以及計算機、電子信息、制造、數(shù)學(xué)、物理、工程等理學(xué)、工學(xué)專業(yè)背景為主。根據(jù)需要，適當(dāng)招錄通信、能源、化工、航運、輪機等相關(guān)行業(yè)的對口專業(yè)。	具有較強的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力、研究能力、抗壓能力和團隊協(xié)作能力，具有鉆研精神和創(chuàng)新意識。	1.在校期間獲得相關(guān)科研成果或在相關(guān)專業(yè)期刊上發(fā)表過著作，以及校級（含）以上優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀獎學(xué)金等榮譽及獎勵獲得者，可予以優(yōu)先考慮。 2.擅長使用R、Python、SAS等數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析語言進行數(shù)據(jù)分析挖掘者，可予以優(yōu)先考慮。 3.具備多語種工作能力者可予以優(yōu)先考慮。
廣西區(qū)分行本部-科技菁英計劃（提前批）	培養(yǎng)方向：用戶研究、產(chǎn)品設(shè)計類專業(yè)人才。目標(biāo)定位成為平臺建設(shè)推廣、信息安全與管理、大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈等新技術(shù)研發(fā)金融科技專業(yè)人才。				以電子信息科學(xué)類、計算機類、金融經(jīng)濟類、數(shù)理統(tǒng)計類、設(shè)計類等相關(guān)專業(yè)為主。	具有較強學(xué)習(xí)能力、研究能力和創(chuàng)新能力，富有專研精神，能夠較好地進行團隊合作。	1.在校期間擁有科技類產(chǎn)品研發(fā)實習(xí)經(jīng)歷，或相關(guān)科研項目經(jīng)歷者，可予以優(yōu)先考慮。 2.具備多語種工作能力者可予以優(yōu)先考慮。
星辰管培生計劃	1.培養(yǎng)方向一：網(wǎng)點級機構(gòu)負(fù)責(zé)人人才儲備。 2.培養(yǎng)方向二：各級機構(gòu)內(nèi)設(shè)部室負(fù)責(zé)人人才儲備。				以經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、法學(xué)以及計算機、電子信息、制造、數(shù)學(xué)、物理、工程等理學(xué)、工學(xué)專業(yè)背景為主。	具備較強的綜合分析、判斷決策、人際影響與團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，具有挑戰(zhàn)精神、成就欲望和管理潛質(zhì)，愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)，抗壓能力強。	1.校級（含）以上優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀獎學(xué)金等榮譽及獎勵獲得者，以及擁有社團負(fù)責(zé)人經(jīng)歷、金融行業(yè)相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷者，可予以優(yōu)先考慮。 2.具備多語種工作能力者可予以優(yōu)先考慮。
專業(yè)英才計劃	1.培養(yǎng)方向一：新興業(yè)務(wù)類人才儲備。目標(biāo)定位成為投資銀行、國際業(yè)務(wù)、普惠金融等金融新興發(fā)展領(lǐng)域相關(guān)崗位專業(yè)人才。		1.境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位。 2.境外院校畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位。		以經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、法學(xué)以及計算機、電子信息、制造、數(shù)學(xué)、物理、工程等理學(xué)、工學(xué)專業(yè)背景為主。根據(jù)需要，適當(dāng)招錄通信、能源、化工、航運、輪機等相關(guān)行業(yè)的對口專業(yè)。	具有較強的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力、研究能力、抗壓能力和團隊協(xié)作能力，具有鉆研精神和創(chuàng)新意識。	1.在校期間獲得相關(guān)科研成果或在相關(guān)專業(yè)期刊上發(fā)表過著作，以及校級（含）以上優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀獎學(xué)金等榮譽及獎勵獲得者，可予以優(yōu)先考慮。 2.擅長使用R、Python、SAS等數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析語言進行數(shù)據(jù)分析挖掘者，可予以優(yōu)先考慮。 3.具備多語種工作能力者可予以優(yōu)先考慮。
	2.培養(yǎng)方向二：重點業(yè)務(wù)類人才儲備。目標(biāo)定位成為公司金融、個人金融、機構(gòu)金融等銀行主營業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)崗位專業(yè)人才。
	3.培養(yǎng)方向三：綜合類人才儲備。目標(biāo)定位成為辦公行政、財務(wù)會計、人力資源、法律事務(wù)等綜合管理領(lǐng)域相關(guān)崗位專業(yè)人才。
	4.培養(yǎng)方向四：科技類專業(yè)人才。目標(biāo)定位成為各分行平臺建設(shè)推廣、產(chǎn)品研發(fā)、信息安全與管理等方面的金融科技專業(yè)人才。				以電子信息科學(xué)類、計算機類、金融經(jīng)濟類、數(shù)理統(tǒng)計類、設(shè)計類等相關(guān)專業(yè)為主	具有較強學(xué)習(xí)能力、研究能力和創(chuàng)新能力，富有專研精神，能夠較好地進行團隊合作。	1.在校期間擁有科技類產(chǎn)品研發(fā)實習(xí)經(jīng)歷，或相關(guān)科研項目經(jīng)歷者，可予以優(yōu)先考慮。 2.具備多語種工作能力者可予以優(yōu)先考慮。
客戶經(jīng)理崗位	1.培養(yǎng)方向一：個人金融營銷崗位。目標(biāo)定位成為個人客戶拓展及維護、財富管理設(shè)計、理財產(chǎn)品銷售的營銷人才。 2.培養(yǎng)方向二：對公金融營銷崗位。目標(biāo)定位成為對公客戶拓展及管理、服務(wù)方案設(shè)計、產(chǎn)品銷售管理的營銷人才。				專業(yè)不限	具有較強的人際溝通影響能力和抗壓能力，對市場及客戶需求具有較強的洞察力和敏銳性。	在校期間具有營銷崗位實習(xí)或社團外聯(lián)經(jīng)歷者，可予以優(yōu)先考慮。
客服經(jīng)理崗位	實行定向招錄，根據(jù)網(wǎng)點業(yè)務(wù)運營需要，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務(wù)處理、廳堂服務(wù)、識別推介營銷、智能業(yè)務(wù)核驗等綜合服務(wù)。		1.境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位（含全日制專升本）。 2.境外院校畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位（含全日制專升本）。	不要求外語條件	專業(yè)不限	耐心沉穩(wěn)，細(xì)致專注，具有較好的語言表達能力和親和力。