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為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬面向境內(nèi)外高等院校招聘畢業(yè)生。

一、招聘機(jī)構(gòu)

武漢生產(chǎn)園區(qū)管理辦公室(工作地點(diǎn)：武漢，5人)

二、招聘崗位

通用類崗位：主要從事基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維、工程管理等相關(guān)工作。

三、招聘條件

本次招聘在符合《中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心2019年度校園招聘公告》中“基本條件”的基礎(chǔ)上，還應(yīng)滿足以下要求：

(一)應(yīng)聘者須為具有全日制普通高等院校大學(xué)本科(含)及以上學(xué)歷、學(xué)位的境內(nèi)外高等院校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。其中：

(1)境內(nèi)高等院校畢業(yè)生能夠在2019年7月31日前畢業(yè)，報(bào)到時(shí)取得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證。

(2)境外院校歸國(guó)留學(xué)生應(yīng)當(dāng)在2018年1月至2019年7月之間畢業(yè)，并在報(bào)到時(shí)提供國(guó)家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。最高學(xué)歷為研究生的應(yīng)聘者須提供全日制大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)位證書或國(guó)家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證;

(二)專業(yè)要求：空調(diào)暖通、電氣自動(dòng)化、給排水、工程管理等相關(guān)專業(yè)。

(三)具有良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力：一般應(yīng)通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)考試(成績(jī)不低于425分)，或新托福(TOEFL-iBT)考試不低于85分，或雅思(IELTS)考試不低于6.5分。

(四)綜合素質(zhì)較好，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。同等條件下，在校期間全面發(fā)展、學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)突出、獲得校級(jí)以上相關(guān)榮譽(yù)者優(yōu)先。

四、招聘程序

包括報(bào)名、初選、考試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。

(一)報(bào)名。本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者登陸我行網(wǎng)站誠(chéng)聘英才頻道(http://job.ccb.com)并按要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。應(yīng)聘總行直屬中心最多可填報(bào)兩個(gè)志愿，在報(bào)名截止日之前可修改兩次志愿，修改志愿順序也算一次修改。請(qǐng)根據(jù)招聘需求及個(gè)人情況選擇志愿。志愿選擇及順序非常重要，請(qǐng)慎重考慮。報(bào)名截止到2018年10月17日24時(shí)(北京時(shí)間)。

(二)初選。我行將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初選，并確定參加考試人員名單。

(三)考試。初選通過(guò)人員將參加我行統(tǒng)一組織的考試。該考試成績(jī)?cè)?019年度總部、總行直屬中心及境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)校園招聘中均有效，如應(yīng)聘者同時(shí)入圍總部、總行直屬中心及境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)校園招聘，則參加一次考試即可?？荚囶A(yù)計(jì)于2018年11月進(jìn)行，具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(四)面試和體檢。我行將組織考試通過(guò)人員面試和體檢。

(五)錄用。我行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者。

五、相關(guān)說(shuō)明

(一)報(bào)名前，請(qǐng)務(wù)必首先瀏覽《校園招聘常見問題解答》，以了解招聘的有關(guān)說(shuō)明和要求。

(二)招聘期間，我行將通過(guò)網(wǎng)站招聘系統(tǒng)提示、電話、手機(jī)短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

(三)報(bào)名時(shí)請(qǐng)注意區(qū)分招聘機(jī)構(gòu)、工作地點(diǎn)和招聘崗位，避免出現(xiàn)誤報(bào)的情況。在應(yīng)聘崗位上，應(yīng)聘者需選擇“通用類崗位”。

(四)中國(guó)建設(shè)銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。