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根據(jù)工作需要，為保證教育教學(xué)工作正常開(kāi)展，決定在全縣范圍內(nèi)為城關(guān)初中、南區(qū)小學(xué)公開(kāi)選聘專(zhuān)任教師?，F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、目標(biāo)

通過(guò)公開(kāi)選聘，為城關(guān)初中、南區(qū)小學(xué)選拔專(zhuān)任教師40名，其中：城關(guān)初中25名，南區(qū)小學(xué)15名。

二、基本原則

選聘工作由鎮(zhèn)原縣城關(guān)初中、南區(qū)小學(xué)教師選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，遵循“公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格按照實(shí)施方案的程序和要求進(jìn)行。

三、報(bào)考條件和要求

（一）基本條件

1.熱愛(ài)教育事業(yè)，品行良好，師德表現(xiàn)好，遵紀(jì)守法。

2.年齡42周歲以下（1976年1月1日后出生，以人事檔案年齡為準(zhǔn)），具有正常履行職責(zé)的身體條件，身體健康。報(bào)考南區(qū)小學(xué)音樂(lè)和學(xué)前教育崗位者年齡35周歲以下（1983年1月1日后出生，以人事檔案年齡為準(zhǔn)）。

3.近3年年度考核結(jié)果評(píng)定為合格及以上等次。因當(dāng)年參加工作考核結(jié)果定為“不定等次”的，視為當(dāng)年年度考核結(jié)果為稱(chēng)職（合格）。

4.選聘對(duì)象為鎮(zhèn)原縣基層學(xué)校的正式在崗教師（不含服務(wù)期內(nèi)的特崗教師）。

（二）學(xué)歷及資格要求

報(bào)考城關(guān)初中的中學(xué)教師，須為師范類(lèi)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有初中及以上教師資格；報(bào)考城關(guān)初中的小學(xué)教師，須為師范類(lèi)本科及以上學(xué)歷，具有初中及以上教師資格；報(bào)考南區(qū)小學(xué)的教師，須為專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格；報(bào)考南區(qū)小學(xué)的學(xué)前教育教師，須為專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有幼兒園教師資格。

四、實(shí)施辦法

（一）發(fā)布公告

在網(wǎng)站上進(jìn)行公告，面向全縣公開(kāi)選聘。

（二）自愿報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2018年1月22日至24日。

報(bào)名地點(diǎn)：鎮(zhèn)原縣教育體育局人事股。

符合報(bào)考條件的教師經(jīng)所在單位同意后，持本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證的原件和復(fù)印件各1份，按照學(xué)歷資格及專(zhuān)業(yè)對(duì)口選擇報(bào)考崗位，每人僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)提供本人近期免冠正面彩色二寸照片3張。

報(bào)名人數(shù)達(dá)不到下達(dá)指標(biāo)1.5倍的崗位，經(jīng)縣教師選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定，可以調(diào)減選聘指標(biāo)。

（三）資格審查

報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審，報(bào)名結(jié)束后，由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格者通知參加筆試。

個(gè)人提供虛假證件者，取消考試和聘用資格，年度考核直接定為不合格。學(xué)校出具虛假證明的，實(shí)行責(zé)任追究。

（四）筆試

1.筆試內(nèi)容

筆試滿分為100分，測(cè)試相應(yīng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

（五）面試。

筆試成績(jī)公布后，依據(jù)考生筆試成績(jī)由高分到低分依次排序，確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員按選聘指標(biāo)的150%確定，四舍五入，并列名次同時(shí)進(jìn)入面試。

面試采取說(shuō)課的方式，分文科、理科、音樂(lè)美術(shù)和學(xué)前教育進(jìn)行。

（六）人員確定

面試結(jié)束后，按中小學(xué)文科和理科筆試成績(jī)（100分）×70%+面試成績(jī)（100分）×30%換算總成績(jī)，音樂(lè)美術(shù)和學(xué)前教育筆試成績(jī)（100分）×50%+面試成績(jī)（100分）×50%換算總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，按照各學(xué)段及對(duì)應(yīng)學(xué)科確定擬聘用人員，總成績(jī)相同者，按照面試成績(jī)高低確定選聘對(duì)象。

（七）考察和公示

對(duì)擬聘用人員由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)師德表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，考察合格者進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。公示期對(duì)群眾反映問(wèn)題經(jīng)核查屬實(shí)者，取消聘用資格，并按照綜合成績(jī)依此遞補(bǔ)。

（八）聘用

公示結(jié)束后，經(jīng)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，按照有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立由縣委和政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，縣教體、人社、編委辦公安等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的教師選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)教師選聘工作進(jìn)行安排部署和監(jiān)督檢查，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣教體局，負(fù)責(zé)選聘工作的組織協(xié)調(diào)和日常業(yè)務(wù)辦理。

鎮(zhèn)原縣教師選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（代章）

2018年1月17日