公司簡介
安徽新安銀行作為安徽首家民營銀行,總部設(shè)在合肥。注冊總資本20億元,股東均為安徽省內(nèi)實力雄厚的民營龍頭企業(yè)。 主要以中小微企業(yè)為服務(wù)對象,立足合肥、輻射全省,堅持特色化、差異化的經(jīng)營策略,創(chuàng)新金融服務(wù)渠道和方式,積極支持地方經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級發(fā)展。
現(xiàn)在誠邀金融同業(yè)精英,成為我們的事業(yè)合伙人,共同實現(xiàn)自己的事業(yè)理想。
一、招聘職位
◇崗位名稱:行長
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1970年1月1日以后出生,特別優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
(3)從事金融工作10年以上,或從事相關(guān)經(jīng)濟工作15年以上(其中從事銀行工作5年以上),且擔任過下列職務(wù)3年以上:國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行總行內(nèi)設(shè)主要業(yè)務(wù)部室副職、一級分行副行長(含相當職務(wù))、二級分行行長(特別優(yōu)異者),或2016年末經(jīng)審計資產(chǎn)總額1000億元以上的地方法人金融機構(gòu)總部副職(含相當職務(wù))(任職時間計算到2017年6月1日)。
(4)有較強的組織推動和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉金融市場環(huán)境及相關(guān)法律法規(guī),具有較強的風(fēng)險識別和控制能力。
(5)具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的行業(yè)管理理念,熟悉先進的企業(yè)管理模式;具備卓越的戰(zhàn)略眼光、政策制定能力、注重實效性。
◇崗位名稱:計劃財務(wù)部負責(zé)人
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
?。?)年齡原則上要求在1972年1月1日以后出生,特別優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
(3)從事財務(wù)、會計或?qū)徲嫻ぷ?年以上(其中從事銀行工作2年以上)。
?。?)取得國家或國際認可的會計專業(yè)技術(shù)高級職稱(或通過國家或國際認可的會計專業(yè)技術(shù)資格考試)。
?。?)熟悉銀行業(yè)務(wù)知識,具有財務(wù)、法律基礎(chǔ)。
?。?)熟悉國家金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),有全局性和全面性的管理能力。
?。?)具備較強的組織和協(xié)調(diào)能力。
◇崗位名稱:審計部負責(zé)人
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷,審計、會計、金融類等相關(guān)專業(yè)。
?。?)年齡原則上要求在1972年1月1日以后出生,特別優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
?。?)從事財務(wù)、會計或?qū)徲嫻ぷ?年以上(其中從事銀行工作2年以上)。
?。?)取得國家或國際認可的審計專業(yè)技術(shù)高級職稱(或通過國家或國際認可的會計、審計專業(yè)技術(shù)資格考試)。
?。?)熟悉銀行業(yè)務(wù)知識,具有財務(wù)、法律基礎(chǔ)。
(6)熟悉國家金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),有全局性和全面性的管理能力。
?。?)具備較強的組織和協(xié)調(diào)能力。
◇崗位名稱:風(fēng)險管理部負責(zé)人
招聘人數(shù):1人
崗位要求
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1972年1月1日以后出生,特別優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
?。?)從事信貸或風(fēng)險管理相關(guān)工作6年以上(其中從事銀行工作2年以上)。
?。?)熟悉銀行業(yè)務(wù)知識,具有風(fēng)險、信貸、法律基礎(chǔ)。
(5)熟悉國家金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),有全局性和全面性的管理能力。
?。?)具備較強的組織和協(xié)調(diào)能力。
◇崗位名稱:人力資源部-績效考核崗
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
?。?)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
?。?)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:計劃財務(wù)部-成本費用崗
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷。
(2)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
?。?)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
?。?)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:計劃財務(wù)部-計劃財務(wù)崗
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷。
(2)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
(3)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
(4)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:法律合規(guī)部-法律事務(wù)崗
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
(3)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
?。?)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:運營管理部-清算崗
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
?。?)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
(4)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:公司金融部-客戶經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
?。?)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
(4)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:個人金融部-客戶經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
崗位要求:
?。?)全日制本科及以上學(xué)歷。
?。?)年齡原則上要求在1982年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
(3)原則上要求兩年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,特別優(yōu)異者可適當放寬。
?。?)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
?。?)具有相關(guān)崗位上崗資格證書。其中法律事務(wù)崗需通過國家司法考試。
◇崗位名稱:管培生
招聘人數(shù):10人
崗位要求:
?。?)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)。
?。?)最高學(xué)歷畢業(yè)院校為211或985院校,第一學(xué)歷為全日制本科。
?。?)碩士研究生年齡原則上要求在1989年1月1日以后出生,博士研究生年齡原則上要求在1985年1月1日以后出生,優(yōu)異者可適當放寬年齡要求。
二、招聘基本要求
(一)認同新安銀行企業(yè)文化,適應(yīng)股份制法人商業(yè)銀行管理模式和考核評價體系。
(二)具有較強的學(xué)習(xí)能力、市場拓展能力和服務(wù)客戶能力;具有較強的責(zé)任心和團隊意識,能夠承擔較大的工作壓力。
?。ㄈ┢沸卸苏?,遵守國家法律法規(guī),無不良記錄。
?。ㄋ模┥硇慕】担軌騽偃螎徫还ぷ?。
(五)有較豐富的銀行從業(yè)經(jīng)驗和履行崗位職責(zé)所需的組織領(lǐng)導(dǎo)、行政管理、業(yè)務(wù)拓展等能力。
(六)具有《中資商業(yè)銀行行政許可事項實施辦法(修訂)》(中國銀監(jiān)會令2015年第2號)規(guī)定的任職資格條件。
?。ㄆ撸┚哂写髮W(xué)本科及以上學(xué)歷。
?。ò耍┓衔倚杏H屬回避制度要求。
三、用工形式、地點及薪酬福利
?。ㄒ唬┱衅笉徫痪鶠檎絾T工。
?。ǘ┮陨蠉徫还ぷ鞯攸c均位于合肥市。
四、薪酬福利:
1.行長崗位年薪400-500萬元(含固定部分和績效部分)。
2.計劃財務(wù)部負責(zé)人、審計部負責(zé)人及風(fēng)險管理部負責(zé)人崗位年薪100-150萬元(含固定部分和績效部分)
3.短、中、長期激勵計劃;暢通的晉升通道;全面的社會保障(五險兩金);帶薪休假;更多個性化的培訓(xùn)機會。
五、工作地址:
合肥市創(chuàng)新大道2800號創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園二期