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為了滿足隨州職業(yè)技術學院用人需求，根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人〔2003〕16號)，經隨州市人力資源和社會保障局核準，2017年隨州職業(yè)技術學院擬面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘單位基本情況

招聘單位為隨州職業(yè)技術學院，主要職責是：培養(yǎng)高等?？茖W歷技術應用人才。

二、招聘計劃

2017年隨州職業(yè)技術學院擬公開招聘工作人員8名。具體崗位及條件詳見《隨州職業(yè)技術學院2017年面向社會專項公開招聘工作人員崗位一覽表》。

三、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

四、招聘條件

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀守法，品行端正。

3.具有崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務能力。

4.具備適應崗位要求的身體條件。

5、具有崗位所需的其他條件(詳見《隨州職業(yè)技術學院2017年面向社會專項公開招聘工作人員崗位一覽表》)。

6、年齡要求詳見《隨州職業(yè)技術學院2017年面向社會專項公開招聘工作人員崗位一覽表》。

(二)崗位條件：

(見《隨州職業(yè)技術學院2017年面向社會專項公開招聘工作人員崗位一覽表》)。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

3.在讀的非應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.聘用后即構成回避關系的人員;

6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

五、報名與資格審查

(一)報名方式：

采取現(xiàn)場報名的方式，由隨州職業(yè)技術學院受理。

(二)報名時間和地點：

1.報名時間：公告發(fā)布即日起至2017年4月27日9：00時。

2.網上報名指定網址：隨州職業(yè)技術學院網站(http://www.szvtc.cn)。

3.現(xiàn)場報名地點及聯(lián)系方式：武漢科技大學黃家湖校區(qū)教六樓一區(qū)四樓醫(yī)學院學術報告廳。

(三)報名要求

1.報名者須填寫《隨州市事業(yè)單位2017年專項公開招聘工作人員報名表》(可從網上下載打印填寫)，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料原件，以及復印件一式一份、3張近期同底1寸免冠照片，其中2017年應屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.每名報考人員只能報考一個崗位。

3.外地報考人員可先將報名登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料的復印件通過傳真(或掃描發(fā)送電子郵件)的方式報名，在進行資格復審時提供相關證件原件。

請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時收到有關考試通知或相關事宜。

(四)面試比例

招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例不低于1∶3，報名人數(shù)達不到面試比例的，取消該崗位招聘計劃。(注：急需短缺人才或高層次人才(博士研究生學歷或副高以上職稱))崗位，經招聘單位根據(jù)需要，報市人社局核準后，可適當放寬開考比例。

六、專業(yè)知識筆試

(一)筆試時間：

2017年4月27日10時0分——11時40分(100分鐘)。

(二)筆試地點：

武漢科技大學黃家湖校區(qū)教六樓一區(qū)四樓醫(yī)學院學術報告廳，所有考生攜帶身份證原件參加筆試。

(三)筆試方式：

筆試采取閉卷的方式，主要測試應聘人員的專業(yè)知識。筆試實行百分制，滿分100分。筆試成績在面試前在武漢科技大學黃家湖校區(qū)教六樓一區(qū)四樓醫(yī)學院宣傳欄進行公示，并通知到全體筆試考生。

七、面試

依據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1∶3的比例確定進入面試人選，不足1∶3比例的，按實際參考人數(shù)確定。面試采取課堂試講法進行，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制，當場打分，滿分100分。面試時間和地點由隨州職業(yè)技術學院人事處另行通知。面試前，由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關證明材料的原件。經復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。

面試結束后，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算，考生的面試成績當場宣布。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。

八、體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績，按照招聘計劃按1∶1比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢工作由隨州職業(yè)技術學院統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢，體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格的，由隨州職業(yè)技術學院對其思想政治、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

九、公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在隨州職業(yè)技術學院網站(http：//www.szvtc.cn)進行公示，公示期7個工作日，接受社會監(jiān)督。

十、聘用

對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。應屆畢業(yè)生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書，未能按時提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

十一、違紀違規(guī)處理

對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理，按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。

十二、信息發(fā)布及政策咨詢

隨州市人力資源和社會保障局、隨州職業(yè)技術學院網站為本次專項公開招聘公告發(fā)布網站，隨州職業(yè)技術學院網站(http：//www.szvtc.cn)為本次專項公開招聘面試成績、錄取情況等相關信息發(fā)布網站，請考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話：0722-3809886(隨州職業(yè)技術學院人事處)

2017年4月11日

附件：

1.隨州職業(yè)技術學院2017年面向社會專項公開招聘工作人員崗位一覽表

2.公開招聘報名表