根據(jù)《麗江市市直機關公開選調公務員實施細則（試行）》（麗辦發(fā)〔2010〕13號）的規(guī)定，經市文廣局黨委研究，報經市人力資源和社會保障局同意，決定在全市范圍內公開選調公務員，現(xiàn)將有關事宜公告如下。
一、選調原則
按照自愿報名、組織推薦、考試考察、公開平等、擇優(yōu)選調的原則組織實施。
二、選調崗位
公開選調辦公室副主任崗位1名、文化藝術科科員1名、文化遺產保護管理科科員1名。
三、選調條件和資格（見附件）
四、選調程序
（一）公開報名
1、報名時間2011年12月26日—30日。
2、報名方式：報名采取個人自愿報名和組織推薦相結合，采用現(xiàn)場報名的方式進行。
報名地點：麗江市文廣局辦公室（太和路108號），聯(lián)系人：張俊婧 聯(lián)系電話：0888-5123277 13988837295。
3、報名所需證件材料：
（1）《市直機關公開選調公務員報名表》一式兩份（此表請從本網站下載）；
（2）報考人員需交驗身份證、畢業(yè)證原件、單位同意報考證明和復印件各１份，公務員登記表或參照公務員法管理工作人員登記表復印件各1份，復印件須注明“與原件相符合”并加蓋組織人事部門公章。
（3）本人小1寸近期免冠正面彩照2張（請在照片背面注明姓名和身份證號碼）。
4、注意事項：
（1）報考人員須保證提供的證件材料真實準確，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消選調考試資格。
（2）經資格審查符合報考條件的人員，考試時間及相關事宜另行通知。
（3）報名期間，報名信息、計劃調整、考試成績、體檢考察人選、擬選調人員公示等相關事宜將及時在麗江市人力資源和社會保障局網站(http://www.ljhrss.gov.cn)上公布，請考生注意查閱，并保證所提供的聯(lián)系電話暢通，若因報考人員不及時上網查閱或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人自負。
5、報名條件說明
（1）此次選調的“專業(yè)要求”參照《2011年云南省公務員考試專業(yè)指導目錄》設定。未納入目錄與崗位要求相關相近的專業(yè)，請考生詳細咨詢麗江市文廣局。
（2）此次選調崗位的報名條件由麗江市文廣局負責解釋。
（3）選調崗位與符合報考人數(shù)比例按《麗江市市直機關公開選調公務員實施細則（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。如達不到開考比例，經黨組研究，并報市人力資源和社會保障局同意方可開考。
（4）選調期間，考生如要放棄選調資格的須于面試前三天向選調單位提出申請，否則當年內不得參加麗江市的公開選調公務員考試。
（二）考試
考試包括筆試和面試?？忌目荚嚦煽?yōu)楣P試、面試成績的綜合成績，具體計算方式為：
考試成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%
1、筆試
經資格審查符合報考的人員，在規(guī)定的時間和地點參加筆試，筆試采用閉卷方式進行，筆試卷面分為100分。
筆試時間：另行通知。
筆試地點：詳見《準考證》。
2、面試
筆試結束后，根據(jù)筆試成績，按每個崗位報考者的筆試成績從高到低的順序與選調計劃數(shù)3倍的比例確定每個崗位參加面試的人員名單（含并列人員）。
進入面試人員自愿放棄的，空缺的名額按崗位筆試成績從高到低順序依次遞補。因該崗位無人遞補造成不足3∶1比例的崗位，報市人力資源和社會保障局審核同意后，可進行差額、等額面試或取消計劃。
面試主要采用結構化面試的方法。面試成績總分為100分，等額面試合格線為60分，達不到面試合格線的報考人員不得進入后續(xù)程序。
面試具體事宜另行通知。
（三）考察。用人單位根據(jù)綜合成績，按每個職位由高分到低分以1:2的比例確定考察人選，并進行考察?？疾旃ぷ饔墒形膹V局組成考察組進行，考察內容包括德、能、勤、績、廉情況及政治業(yè)務素質與選調職位的適應程度，注重考察思想品德、工作實績和群眾公認程度。
（四）體檢。組織擬選調人員按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢，體檢不合格的按綜合成績由高分到低分遞補。
（五）確定人選和公示。根據(jù)考試、考察情況和體檢結果，由麗江市文廣局提出擬調人選。按規(guī)定在麗江市人力資源和社會保障局網站(http://www.ljhrss.gov.cn)網站進行公示。公示期為5個工作日。
（六）辦理手續(xù)。公示期滿后，對未發(fā)現(xiàn)影響選調問題的人員，報市人力資源和社會保障局辦理相關選調手續(xù)。
（七）監(jiān)督。報考人員凡有弄虛作假行為，一律取消選調資格，并按有關規(guī)定嚴肅處理。公開選調工作全過程接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，由市紀委監(jiān)察局派出第六紀工委監(jiān)察分局全程監(jiān)督。工作人員如有違反選調紀律的，可向市紀委監(jiān)察局派出第六紀工委監(jiān)察分局(電話：0888-5100696)和麗江市人力資源和社會保障局公務員管理科（電話：0888－5122447）反映。經調查情況屬實的，按有關規(guī)定嚴肅處理。
附件：
1、2011年麗江市文化廣電新聞出版局公開選調公務員崗位及資格條件
2、《2011年市直機關公開選調公務員報名表》
麗江市文廣局 麗江市人力資源和社會保障局
二〇一一年十二月二十一日
附件一：
2011年麗江市文化廣電新聞出版局公開選調公務員崗位及資格條件
| 選調單位 | 選調職位 | 選調人數(shù) | 學歷要求 | 學歷性質要求 | 專業(yè)要求 | 年齡要求 | 選調范圍 | 其它選調條件 |
| 麗江市文廣局 | 辦公室副主任 | 1 | 大學本科 | 限經濟管理、公共管理、行政管理及相近專業(yè) | 35歲以下（即1976年1月1日以后出生） | 玉龍縣 | 中共黨員，任副科級職務2年以上，基層工作3年以上。限男性，具有辦公室文秘崗位工作經驗，有較強的綜合協(xié)調和組織能力。 | |
| 麗江市文廣局 | 文化藝術科科員 | 1 | 大學本科 | 限漢語言文學、歷史、文秘及相近專業(yè) | 30歲以下（即1981年1月1日以后出生） | 麗江市 | 基層工作3年以上，限男性，熟練應用納西族語。 | |
| 麗江市文廣局 | 文化遺產保護管理科科員 | 1 | 大學本科 | 普通 高校 | 限漢語言文學、歷史、文秘及相近專業(yè) | 30歲以下（即1981年1月1日以后出生） | 麗江市 | 基層工作3年以上，所學專業(yè)對口，熟悉文化遺產工作或者具有相關工作經歷者優(yōu)先。 |
附件二
公眾號
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公考類
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